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老板拖欠工资无力偿还怎么办

#工资福利 最新修订 | 2024-11-30
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郭培员律师
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律师解析
倘若你的老板存在拖欠工资的情况,并且还声称自己无力偿还,那你可以考虑采取如下一些措施。
当遇到这种情况时,第一步,你应当向劳动监察部门进行投诉。
劳动监察部门具备相应的职权,他们有权力责令用人单位在规定的期限内支付工资
要是用人单位逾期仍不支付,那劳动监察部门就会责令其按照应付金额的百分之五十以上百分之一百以下的标准,向劳动者额外加付赔偿金
其次,你还可以申请劳动仲裁
当仲裁裁决生效之后,如果老板依旧不支付工资,你就可以向法院申请强制执行
在执行的过程当中,法院会通过各种途径去查询老板名下的财产情况,像银行存款、房产以及车辆等。
一旦查到相关财产,法院就会依法对这些财产进行处置,然后将处置所得用于支付你的工资。
另外,如果所在的企业进入了破产程序,那职工的工资在破产清偿中会处于优先清偿的地位,这能在一定程度上保障你的合法权益,让你更有可能拿到被拖欠的工资。
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老板拖欠工资无力偿还怎么办
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与老板拖欠工资无力偿还怎么办相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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老板拖欠工资无力偿还怎么办
员工在遭遇雇主未按时支付薪资且对方经济困难时,有权协商薪资发放计划和索取书面欠款证明。若协商无果,可选择劳动争议仲裁,对裁决不满可进一步上诉至法院,维护自身权益。
1w浏览2024-06-21
老板拖欠工资无力偿还应该如何办
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与老板拖欠工资无力偿还应该如何办相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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老板拖欠工资无力偿还怎么办
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无良老板拖欠工资怎么样
用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押工资不予发放的情况,可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。
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劳动纠纷
无良老板拖欠工资怎么办
用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押工资不予发放的情况,可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
1w浏览2025-02-12
老板无故拖欠工资该如何申诉
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于老板无故拖欠工资该如何申诉的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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劳动纠纷
老板无力偿还工资怎么办
如遇企业无法支付薪资,首先尝试与经营者协商制定还款计划。协商不成,可向当地劳动监察机构投诉,请求其调查并促使企业支付薪资。若投诉无效,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁不满可诉诸法院。整个过程中,要保存好劳动合同、工资单据等证据,以证明劳动关系的存在及薪资拖欠事实。
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无劳动合同老板拖欠工资怎么办
没有劳动合同的情况下老板拖欠工资的,员工也可以向公司所在地的劳动行政主管部门投诉或者收集证据申请劳动仲裁,事实上,向劳动行政主管部门投诉后,只要拖欠工资的证据材料足够充分,劳动行政主管部门就会责令公司给职工发工资的。
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劳动纠纷
无劳动合同,老板拖欠工资怎么办
面对工资拖欠,首先实名投诉至当地劳动监察大队;其次,可申请劳动争议仲裁;如对仲裁结果不满,可在15日内上诉法院;在维权过程中,有权索要所欠工资及25%经济补偿金。
1w浏览2024-06-27
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