饭店老板不发工资怎么办没签劳动合同
- 律师解析
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饭店老板不给发工资，并且也没跟你签劳动合同的话，你首先得去找老板好好商量，让他把工资给你。
要是商量了半天还是没结果，那你就可以向当地的劳动监察部门去投诉。
劳动监察部门一接到你的投诉，就会督促饭店老板在规定的时间内把工资付清。
要是老板还是赖着不支付，那你就可以申请劳动仲裁，通过仲裁让老板把没签劳动合同的双倍工资差额以及拖欠的工资都给你补上。
在申请劳动仲裁的时候，你得准备一些能够证明你和饭店之间存在劳动关系的证据，像工作证、考勤记录、工资发放记录之类的。
劳动仲裁会在受理后的45天内给出裁决结果。
要是你对这个裁决不服，那你就得在15天之内向法院提起诉讼。
所以，你可得赶紧的，要及时去维护自己的合法权益，可别因为拖延而超过了仲裁时效，不然到时候就麻烦。
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饭店老板不发工资怎么办老板不发工资，这是一种违法行为。对于该问题，首先可以与老板协商，如果能够协商成功那是最好。如果协商不行，可以到劳动部门投诉或申请仲裁。如果对仲裁结果不服，还可以到人民法院提起诉讼。但是，如果老板不发工资属于我国相关法律规定的特殊情形时，要充分谅解。
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饭店老板不发工资怎么处理随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着饭店老板不发工资怎么处理的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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饭店老板不发工资怎么办没签劳动合同
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饭店老板不发工资怎么办
老板不发工资，这是一种违法行为。对于该问题，首先可以与老板协商，如果能够协商成功那是最好。如果协商不行，可以到劳动部门投诉或申请仲裁。如果对仲裁结果不服，还可以到人民法院提起诉讼。但是，如果老板不发工资属于我国相关法律规定的特殊情形时，要充分谅解。
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劳动纠纷饭店老板不给发工资咋办
饭店老板不给发工资的处理：劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资；有欠条的，可以直接起诉到法院或向法院申请支付令，要求支付欠条里的工资数额。
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劳动纠纷饭店老板不发工资怎么办
如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
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饭店老板不发工资怎么办
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1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
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饭店老板不发工资的处理方式，1、劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉。2、可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求与饭店解除劳动关系，要求饭店支付拖欠工资与赔偿金等。
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