误工费是按实际工资吗
- 律师解析
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误工费通常是按照实际工资来进行计算的。
要是受害人有固定的收入，那误工费就得按照实际减少的收入来算。
这里有个计算公式，误工费赔偿金额就等于受害人固定收入（不管是按天、按月还是按年）乘以误工时间。
不过，如果受害人没有固定收入，那就按照他最近三年的平均收入来计算。
要是受害人没法拿出证据证明自己最近三年的平均收入情况，那也没关系，还可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来计算。
这里得特别注意一下，计算误工费的时候，要以合理的误工时间为基础，一般都是以医疗机构出具的证明为准的。
而且，一定要保证提供的收入证明之类的材料是真实有效的，这样才能更好地保障咱们自己的权益。
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