劳动仲裁调解达成协议后能否起诉
- 律师解析
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劳动仲裁调解达成协议后，通常是不能再进行起诉的。
这是有相关法律规定的。
因为仲裁调解协议一旦达成，就具备了法律效力，双方都得按照这个协议去履行自己的义务。
要是其中一方不履行协议，那另一方就可以向法院申请强制执行，让法律来保障自己的权益。
不过，也存在一些特殊情况。
如果调解协议存在违反法律、行政法规的强制性规定，或者损害了国家利益、社会公共利益等情况，那当事人就可以向法院起诉，请求撤销这个调解协议。
但这种情况其实是比较少的，我们还是应该尊重调解协议的效力，按照协议的内容去执行。
毕竟调解协议是双方在仲裁过程中经过协商达成的一致意见，代表了双方的意愿。
所以，在劳动仲裁调解达成协议后，我们就应该优先履行协议，而不是想着去起诉。
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