律图审稿专业委员会3轮严审

未签劳动合同怎样协商解决

#劳动合同 最新修订 | 2024-12-27
8.5k浏览
郭培员律师
郭培员律师在线
北京嘉维律师事务所/主办律师
5.0分服务:1.5万人
咨询我
专业处理劳动合同方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,劳动合同方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理劳动合同及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
专业处理劳动合同方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,劳动合同方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理劳动合同及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
专业处理劳动合同方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,劳动合同方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理劳动合同及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解析
1.如果没有签订劳动合同,第一步要做的就是和用人单位进行沟通协商。
你要清楚地告诉对方你处于未签合同的状态,以及这种情况给自己的权益带来了哪些损害,明确提出要求签订书面劳动合同,并且让用人单位支付未签合同期间的双倍工资
在沟通的过程中,一定要记得保留相关的证据,像是聊天记录、通话录音等,这些都能在后续出现问题时成为有力的证明。
2.要是用人单位拒绝了你的要求,你就可以向当地的劳动监察部门进行投诉。
劳动监察部门会介入调查这件事情,督促用人单位改正错误,让他们依法与你签订劳动合同并支付相应的工资
3.除了投诉,你还可以申请劳动仲裁
申请仲裁的时候,需要提交一些能够证明劳动关系存在的证据,比如工资条、工作证等。
一般来说,仲裁裁决会在45日内作出。
如果对仲裁裁决不服,你还可以在15日内向法院提起诉讼
4.总之,遇到未签劳动合同的情况,不要慌张,要积极采取各种措施,坚定地维护自己的合法权益。
案情回顾:
小朱在某公司工作,未签订劳动合同。小朱与公司负责人小李沟通协商,表明未签合同损害自身权益,要求签合同并支付未签合同期间双倍工资,小李拒绝。小朱保留了聊天记录等证据,向劳动监察部门投诉无果后,小朱申请劳动仲裁,提交工资条等证据。
案情分析:
1、小朱与小李所在公司未签劳动合同,小朱提出合理要求被拒,小朱的做法符合法律流程。
2、小朱保留证据是明智之举,这对后续投诉、仲裁都非常关键。
3、劳动监察部门未处理成功后,小朱申请仲裁并提交相关证据,也是依法维护权益。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
连云港180****1060用户3分钟前已获取解答
淮安152****7938用户2分钟前已获取解答
镇江181****2189用户3分钟前已获取解答
连云港180****1060用户3分钟前已获取解答
淮安152****7938用户2分钟前已获取解答
镇江181****2189用户3分钟前已获取解答
连云港180****1060用户3分钟前已获取解答
淮安152****7938用户2分钟前已获取解答
镇江181****2189用户3分钟前已获取解答
问题没解答? 125699人选择咨询律师
6768位律师在线平均3分钟响应99%好评
未签劳动合同怎样协商解决
一键咨询
  • 连云港用户2分钟前提交了咨询
    162****4113用户2分钟前提交了咨询
    158****5405用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    154****4873用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    148****5557用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    163****2027用户3分钟前提交了咨询
    168****7745用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    160****0116用户3分钟前提交了咨询
    176****6716用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    162****4113用户2分钟前提交了咨询
    158****5405用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    154****4873用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    148****5557用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    163****2027用户3分钟前提交了咨询
    168****7745用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    160****0116用户3分钟前提交了咨询
    176****6716用户4分钟前提交了咨询
  • 泰州用户3分钟前提交了咨询
    170****8040用户4分钟前提交了咨询
    140****3148用户2分钟前提交了咨询
    131****5243用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    177****5470用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    142****0183用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    177****0053用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    162****7131用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    168****5615用户2分钟前提交了咨询
    177****3772用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    175****6836用户1分钟前提交了咨询
    151****6460用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    160****3418用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    155****6608用户1分钟前提交了咨询
    144****6015用户4分钟前提交了咨询
    165****2111用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    155****8816用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    165****7024用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    137****5281用户1分钟前提交了咨询
    167****4368用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    162****2013用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    174****7166用户2分钟前提交了咨询
    166****0668用户4分钟前提交了咨询
    161****0246用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    147****7431用户3分钟前提交了咨询
    163****6552用户4分钟前提交了咨询
    163****7560用户2分钟前提交了咨询
    177****6670用户3分钟前提交了咨询
    163****2742用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    171****2852用户4分钟前提交了咨询
    132****6353用户2分钟前提交了咨询
    164****3411用户4分钟前提交了咨询
    174****4352用户3分钟前提交了咨询
    140****0654用户1分钟前提交了咨询
    174****3667用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    143****1400用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    170****7285用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    157****2534用户3分钟前提交了咨询
    151****2651用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    138****2078用户2分钟前提交了咨询
    170****3126用户3分钟前提交了咨询
    174****4236用户4分钟前提交了咨询
    156****2465用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    170****8040用户4分钟前提交了咨询
    140****3148用户2分钟前提交了咨询
    131****5243用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    177****5470用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    142****0183用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    177****0053用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    162****7131用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    168****5615用户2分钟前提交了咨询
    177****3772用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    175****6836用户1分钟前提交了咨询
    151****6460用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    160****3418用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    155****6608用户1分钟前提交了咨询
    144****6015用户4分钟前提交了咨询
    165****2111用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    155****8816用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    165****7024用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    137****5281用户1分钟前提交了咨询
    167****4368用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    162****2013用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    174****7166用户2分钟前提交了咨询
    166****0668用户4分钟前提交了咨询
    161****0246用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    147****7431用户3分钟前提交了咨询
    163****6552用户4分钟前提交了咨询
    163****7560用户2分钟前提交了咨询
    177****6670用户3分钟前提交了咨询
    163****2742用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    171****2852用户4分钟前提交了咨询
    132****6353用户2分钟前提交了咨询
    164****3411用户4分钟前提交了咨询
    174****4352用户3分钟前提交了咨询
    140****0654用户1分钟前提交了咨询
    174****3667用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    143****1400用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    170****7285用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    157****2534用户3分钟前提交了咨询
    151****2651用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    138****2078用户2分钟前提交了咨询
    170****3126用户3分钟前提交了咨询
    174****4236用户4分钟前提交了咨询
    156****2465用户2分钟前提交了咨询
连云港178****9106用户2分钟前已获取解答
扬州156****9106用户2分钟前已获取解答
镇江156****1819用户4分钟前已获取解答
连云港178****9106用户2分钟前已获取解答
扬州156****9106用户2分钟前已获取解答
镇江156****1819用户4分钟前已获取解答
连云港178****9106用户2分钟前已获取解答
扬州156****9106用户2分钟前已获取解答
镇江156****1819用户4分钟前已获取解答
没签劳动合同怎样协商解决
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与没签劳动合同怎样协商解决相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
未签劳动合同怎样协商解决
1w浏览2024-12-27
遗产继承纠纷可以协商解决吗,房产继承纠纷协商解决
[律师回复]
一、遗产继承纠纷可以调解吗所谓人民调解,是指人民调解委员会通过说服、疏导等方法,促使当事人在平等协商基础上自愿达成调解协议,解决民间纠纷的活动。人民调解委员会在调解继承纠纷时主要依据继承法和有关法规调解,坚持男女平等、养老育幼、互助团结、权利与义务相一致的原则,发扬互谅互让,和睦团结的道德风尚,巩固新型的家庭关系。发生继承纠纷怎么办主要通过三种途径来解决,分别是:
1、自行协商解决;
2、人民调解委员会调解;
3、向人民提讼。所以,发生遗产继承纠纷可以调节。
二、遗产纠纷协商解决时注意什么所谓自行协商解决就是继承纠纷发生后,相关当事人可以在完全自愿的基础上,通过互谅互让,就遗产分割的时间、办法和份额协商达成一个各继承人都愿接受的协议,然后按协议分割遗产。以协商方式处理遗产纠纷有利于家庭成员之间的和睦团结,有利于纠纷的迅速、彻底解决,还可以节省当事人的人力、财力和时间。协商虽然是在产生纠纷的当事人双方之间进行,但也须遵循一定的原则:
1、平等自愿原则。协商不是法定的解决民事纠纷的必经程序,所以,必须在双方当事人都同意的情况下,才能适用这种方式。再者,协商后达成的协议也必须是在双方当事人都自愿的基础上达成。
2、合法原则。分清是非是协商解决的前提,衡量是非的标准是继承方面的法律、政策的规定。经协商达成的协议本身也要合法,否则无效。值得注意的是,当事人在协商处理继承纠纷时,可以放弃自己的权利,对此不能按违法对待。
3、不损害国家、社会利益和他人合法权益的原则。
3.9w浏览
未签订劳动合同解除劳动关系怎么协商?
未签订劳动合同解除劳动关系的,劳动者应当提前三十天向用人单位提出申请解除劳动关系。根据我国《劳动法》的规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。没有签订劳动合同而形成事实劳动关系的,劳动者可以随时解除劳动关系。
10w+浏览
劳动纠纷
劳务合同未签订协商怎么办
1w浏览2025-04-28
遗产继承纠纷可以协商解决吗,房产继承纠纷协商解决
[律师回复]
一、遗产继承纠纷可以调解吗所谓人民调解,是指人民调解委员会通过说服、疏导等方法,促使当事人在平等协商基础上自愿达成调解协议,解决民间纠纷的活动。人民调解委员会在调解继承纠纷时主要依据继承法和有关法规调解,坚持男女平等、养老育幼、互助团结、权利与义务相一致的原则,发扬互谅互让,和睦团结的道德风尚,巩固新型的家庭关系。发生继承纠纷怎么办主要通过三种途径来解决,分别是:
1、自行协商解决;
2、人民调解委员会调解;
3、向人民提讼。所以,发生遗产继承纠纷可以调节。
二、遗产纠纷协商解决时注意什么所谓自行协商解决就是继承纠纷发生后,相关当事人可以在完全自愿的基础上,通过互谅互让,就遗产分割的时间、办法和份额协商达成一个各继承人都愿接受的协议,然后按协议分割遗产。以协商方式处理遗产纠纷有利于家庭成员之间的和睦团结,有利于纠纷的迅速、彻底解决,还可以节省当事人的人力、财力和时间。协商虽然是在产生纠纷的当事人双方之间进行,但也须遵循一定的原则:
1、平等自愿原则。协商不是法定的解决民事纠纷的必经程序,所以,必须在双方当事人都同意的情况下,才能适用这种方式。再者,协商后达成的协议也必须是在双方当事人都自愿的基础上达成。
2、合法原则。分清是非是协商解决的前提,衡量是非的标准是继承方面的法律、政策的规定。经协商达成的协议本身也要合法,否则无效。值得注意的是,当事人在协商处理继承纠纷时,可以放弃自己的权利,对此不能按违法对待。
3、不损害国家、社会利益和他人合法权益的原则。
3.9w浏览
没签劳动合同怎么协商解决
可以提前30天向用人单位提出申请,解除劳动关系,办好有关的交接手续。没有劳动合同,但可能形成事实劳动关系,因此,双方的权利义务是不对称的,劳动者可以随时离开工作岗位,劳动关系即告终结,但用工单位却不可以随时解除与劳动者的劳动关系,否则将承担给予必要经济补偿的责任。劳动关系双方应依法全面履行各自义务。
1w浏览2024-09-28
遗产继承纠纷可以协商解决吗,房产继承纠纷协商解决
[律师回复]
一、遗产继承纠纷可以调解吗所谓人民调解,是指人民调解委员会通过说服、疏导等方法,促使当事人在平等协商基础上自愿达成调解协议,解决民间纠纷的活动。人民调解委员会在调解继承纠纷时主要依据继承法和有关法规调解,坚持男女平等、养老育幼、互助团结、权利与义务相一致的原则,发扬互谅互让,和睦团结的道德风尚,巩固新型的家庭关系。发生继承纠纷怎么办主要通过三种途径来解决,分别是:
1、自行协商解决;
2、人民调解委员会调解;
3、向人民提讼。所以,发生遗产继承纠纷可以调节。
二、遗产纠纷协商解决时注意什么所谓自行协商解决就是继承纠纷发生后,相关当事人可以在完全自愿的基础上,通过互谅互让,就遗产分割的时间、办法和份额协商达成一个各继承人都愿接受的协议,然后按协议分割遗产。以协商方式处理遗产纠纷有利于家庭成员之间的和睦团结,有利于纠纷的迅速、彻底解决,还可以节省当事人的人力、财力和时间。协商虽然是在产生纠纷的当事人双方之间进行,但也须遵循一定的原则:
1、平等自愿原则。协商不是法定的解决民事纠纷的必经程序,所以,必须在双方当事人都同意的情况下,才能适用这种方式。再者,协商后达成的协议也必须是在双方当事人都自愿的基础上达成。
2、合法原则。分清是非是协商解决的前提,衡量是非的标准是继承方面的法律、政策的规定。经协商达成的协议本身也要合法,否则无效。值得注意的是,当事人在协商处理继承纠纷时,可以放弃自己的权利,对此不能按违法对待。
3、不损害国家、社会利益和他人合法权益的原则。
3.9w浏览
没签劳动合同怎样协商解决
可以提前30天向用人单位提出申请,解除劳动关系,办好有关的交接手续。没有劳动合同,但可能形成事实劳动关系,因此,双方的权利义务是不对称的,劳动者可以随时离开工作岗位,劳动关系即告终结,但用工单位却不可以随时解除与劳动者的劳动关系,否则将承担给予必要经济补偿的责任。劳动关系双方应依法全面履行各自义务。
1w浏览2024-09-30
遗产继承纠纷可以协商解决吗,房产继承纠纷协商解决
[律师回复]
一、遗产继承纠纷可以调解吗所谓人民调解,是指人民调解委员会通过说服、疏导等方法,促使当事人在平等协商基础上自愿达成调解协议,解决民间纠纷的活动。人民调解委员会在调解继承纠纷时主要依据继承法和有关法规调解,坚持男女平等、养老育幼、互助团结、权利与义务相一致的原则,发扬互谅互让,和睦团结的道德风尚,巩固新型的家庭关系。发生继承纠纷怎么办主要通过三种途径来解决,分别是:
1、自行协商解决;
2、人民调解委员会调解;
3、向人民提讼。所以,发生遗产继承纠纷可以调节。
二、遗产纠纷协商解决时注意什么所谓自行协商解决就是继承纠纷发生后,相关当事人可以在完全自愿的基础上,通过互谅互让,就遗产分割的时间、办法和份额协商达成一个各继承人都愿接受的协议,然后按协议分割遗产。以协商方式处理遗产纠纷有利于家庭成员之间的和睦团结,有利于纠纷的迅速、彻底解决,还可以节省当事人的人力、财力和时间。协商虽然是在产生纠纷的当事人双方之间进行,但也须遵循一定的原则:
1、平等自愿原则。协商不是法定的解决民事纠纷的必经程序,所以,必须在双方当事人都同意的情况下,才能适用这种方式。再者,协商后达成的协议也必须是在双方当事人都自愿的基础上达成。
2、合法原则。分清是非是协商解决的前提,衡量是非的标准是继承方面的法律、政策的规定。经协商达成的协议本身也要合法,否则无效。值得注意的是,当事人在协商处理继承纠纷时,可以放弃自己的权利,对此不能按违法对待。
3、不损害国家、社会利益和他人合法权益的原则。
3.9w浏览
没签劳动合同如何协商解决?
1、没签劳动合同的纠纷,双方当事人可以选择协商解决,即协商后续合同的签订、赔偿金等事项。2、如果对于协商不成的情形,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。3、对于仲裁不服的,劳动者可以到人民法院提起诉讼。
1w浏览2024-10-24
遗产继承纠纷可以协商解决吗,房产继承纠纷协商解决
[律师回复]
一、遗产继承纠纷可以调解吗所谓人民调解,是指人民调解委员会通过说服、疏导等方法,促使当事人在平等协商基础上自愿达成调解协议,解决民间纠纷的活动。人民调解委员会在调解继承纠纷时主要依据继承法和有关法规调解,坚持男女平等、养老育幼、互助团结、权利与义务相一致的原则,发扬互谅互让,和睦团结的道德风尚,巩固新型的家庭关系。发生继承纠纷怎么办主要通过三种途径来解决,分别是:
1、自行协商解决;
2、人民调解委员会调解;
3、向人民提讼。所以,发生遗产继承纠纷可以调节。
二、遗产纠纷协商解决时注意什么所谓自行协商解决就是继承纠纷发生后,相关当事人可以在完全自愿的基础上,通过互谅互让,就遗产分割的时间、办法和份额协商达成一个各继承人都愿接受的协议,然后按协议分割遗产。以协商方式处理遗产纠纷有利于家庭成员之间的和睦团结,有利于纠纷的迅速、彻底解决,还可以节省当事人的人力、财力和时间。协商虽然是在产生纠纷的当事人双方之间进行,但也须遵循一定的原则:
1、平等自愿原则。协商不是法定的解决民事纠纷的必经程序,所以,必须在双方当事人都同意的情况下,才能适用这种方式。再者,协商后达成的协议也必须是在双方当事人都自愿的基础上达成。
2、合法原则。分清是非是协商解决的前提,衡量是非的标准是继承方面的法律、政策的规定。经协商达成的协议本身也要合法,否则无效。值得注意的是,当事人在协商处理继承纠纷时,可以放弃自己的权利,对此不能按违法对待。
3、不损害国家、社会利益和他人合法权益的原则。
3.9w浏览
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

徐州180****4835用户3分钟前已提交咨询
无锡180****2640用户4分钟前已获取解答
苏州152****3874用户2分钟前已提交咨询
泰州180****3248用户3分钟前已获取解答
扬州181****2477用户3分钟前已提交咨询
南京178****7846用户3分钟前已获取解答
徐州180****4835用户3分钟前已提交咨询
无锡180****2640用户4分钟前已获取解答
苏州152****3874用户2分钟前已提交咨询
泰州180****3248用户3分钟前已获取解答
扬州181****2477用户3分钟前已提交咨询
南京178****7846用户3分钟前已获取解答
徐州180****4835用户3分钟前已提交咨询
无锡180****2640用户4分钟前已获取解答
苏州152****3874用户2分钟前已提交咨询
泰州180****3248用户3分钟前已获取解答
扬州181****2477用户3分钟前已提交咨询
南京178****7846用户3分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换

请向右滑动验证