一次性伤残补助金多少月领取
- 律师解析
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一次性伤残补助金的领取月数是依据伤残等级来确定的，具体情况如下：
1.一级伤残：领取27个月的本人工资。
例如，若本人月工资为5000元，那么一次性伤残补助金可达135000元。
2.二级伤残：为25个月的本人工资。
这一等级相较于一级伤残，领取月数有所减少。
3.三级伤残：领取23个月本人工资，随着伤残等级降低，领取月数也逐步递减。
4.四级伤残：21个月本人工资。
5.五级伤残：对应18个月的本人工资。
6.六级伤残：领取16个月本人工资。
7.七级伤残：13个月本人工资。
8.八级伤残：11个月本人工资。
9.九级伤残：9个月本人工资。
10.十级伤残：7个月本人工资。
需要特别注意的是，具体的领取金额并非仅仅由伤残等级决定，还需要结合本人工资等多种因素综合确定。
比如工资水平不同，最终领取的补助金数额也会有所差异。
案情回顾:
小朱在工作中受伤，经鉴定为八级伤残，其月工资4000元，认为应按11个月领取一次性伤残补助金44000元。但单位认为应按3000元/月标准计算，只愿支付33000元，双方就此产生争议。
案情分析:
1、根据相关规定，八级伤残应领取11个月本人工资作为一次性伤残补助金。小朱主张按4000元/月计算，符合本人实际工资情况。
2、单位以3000元/月标准计算缺乏依据，具体的领取金额需结合本人工资等因素确定，在无合理理由情况下，应按小朱实际月工资4000元来计算一次性伤残补助金。
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工伤赔偿标准
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