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工伤造成残疾公司如何赔偿

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2025-01-18
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叶青宇律师
叶青宇律师在线
北京恒略律师事务所/
5.0分北京...事务所
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态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,工伤赔偿标准方面处理经验丰富
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律师解析
工伤导致劳动者出现残疾的情况,公司需要承担多项赔偿责任,具体如下:
1.一次性伤残补助金:这是根据劳动者的伤残等级来确定具体赔偿金额的。
比如伤残等级越高,补助金数额相对越高。
该款项由工伤保险基金支付,旨在对劳动者因伤残造成的损失给予一定补偿。
2.伤残津贴:若劳动者选择保留与公司的劳动关系,那么工伤保险基金将按月支付伤残津贴,以保障其基本生活。
3.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:由用人单位支付,具体标准会依据当地的相关规定执行,帮助劳动者在后续医疗及再就业等方面有所保障。
4.治疗工伤的医疗费用和康复费用:只要符合规定,就可从工伤保险基金中支付,确保劳动者能得到及时有效的治疗和康复。
5.生活护理费:根据护理等级来支付,由工伤保险基金承担。
公司需在规定期限内完成赔偿
若未依法赔偿,劳动者有权申请劳动仲裁或提起诉讼来维护自身权益。

案情回顾:

小朱在工作中受伤导致残疾,伤残等级经鉴定后确定。公司对赔偿存在争议,认为部分赔偿不该由其承担,如一次性工伤医疗补助金等,且拖延赔偿,小朱遂准备维权。

案情分析:

1、一次性伤残补助金应按伤残等级由工伤保险基金支付,公司应协助办理相关手续,保障小朱获得对应补偿。
2、若小朱保留劳动关系,工伤保险基金需按月支付伤残津贴,公司不得干涉。
3、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金应由公司按当地规定支付。
4、符合规定的治疗和康复费用,工伤保险基金应支付。
5、生活护理费按护理等级由工伤保险基金承担,公司应配合落实。
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工伤造成残疾怎么赔偿?
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着工伤造成残疾怎么赔偿的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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工伤赔偿
工伤造成残疾公司如何赔偿
1w浏览2025-01-18
打架造成残疾的会判刑吗
[律师回复] 您好,对于您提出的问题,我的解答是, 故意伤害罪的量刑1.对故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。2.对故意伤害他人致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑。这里所说的“重伤”,依照刑法第九十六条的规定,是指有下列情形之一的: ( 1)使人肢体残废或者毁人容貌的; ( 2)使人丧失听觉、视觉或者其他器官机能的; ( 3)其他对于人身健康有重大伤害的。其中“其他对于人身健康有重大伤害的”,主要是指上述几种重伤之外的在受伤当时危及生命或者在损伤过程中能够引起威胁生命的并发症,以及其他严重影响人体健康的损伤,主要包括颅脑损伤、颈部损伤、胸部损伤、腹部损伤、骨盆部损伤、脊柱和脊髓损伤以及烧伤、烫伤、冻伤、电击损伤、物理、化学或者生物等致伤因素引起的损伤等。1990年3月29日司法部、最高人民法院、最高人民检察院、公安部印发了《人体重伤鉴定标准》。在司法实践中,鉴定重伤主要依据该《人体重伤鉴定标准》进行。3.对故意伤害他人致人死亡,或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。这里所说的“致人死亡”,是指行为人出于损害他人健康的故意而伤害他人,但由于被害人受到伤害后得不到及时或者有效的救治或者由于其他原因,造成被害人死亡的结果。“特别残忍手段”,是指故意造成他人严重残疾而采用毁容、挖人眼睛、砍掉人双脚等特别残忍的手段伤害他人的行为。
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工伤造成残疾怎么赔偿?
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对工伤造成残疾怎么赔偿?进行了解答,希望能解答您的问题。
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工伤赔偿
工伤造成残疾如何赔
1w浏览2025-01-22
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工伤造成残疾怎么赔偿?
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工伤赔偿
工伤造成残疾如何赔付
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打架造成残疾的会判刑吗
[律师回复] 您好,对于您提出的问题,我的解答是, 故意伤害罪的量刑1.对故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。2.对故意伤害他人致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑。这里所说的“重伤”,依照刑法第九十六条的规定,是指有下列情形之一的: ( 1)使人肢体残废或者毁人容貌的; ( 2)使人丧失听觉、视觉或者其他器官机能的; ( 3)其他对于人身健康有重大伤害的。其中“其他对于人身健康有重大伤害的”,主要是指上述几种重伤之外的在受伤当时危及生命或者在损伤过程中能够引起威胁生命的并发症,以及其他严重影响人体健康的损伤,主要包括颅脑损伤、颈部损伤、胸部损伤、腹部损伤、骨盆部损伤、脊柱和脊髓损伤以及烧伤、烫伤、冻伤、电击损伤、物理、化学或者生物等致伤因素引起的损伤等。1990年3月29日司法部、最高人民法院、最高人民检察院、公安部印发了《人体重伤鉴定标准》。在司法实践中,鉴定重伤主要依据该《人体重伤鉴定标准》进行。3.对故意伤害他人致人死亡,或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。这里所说的“致人死亡”,是指行为人出于损害他人健康的故意而伤害他人,但由于被害人受到伤害后得不到及时或者有效的救治或者由于其他原因,造成被害人死亡的结果。“特别残忍手段”,是指故意造成他人严重残疾而采用毁容、挖人眼睛、砍掉人双脚等特别残忍的手段伤害他人的行为。
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工伤造成残疾怎样赔偿?
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故意伤害造成残疾判几年
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工伤造成残疾如何赔偿?
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工伤造成残疾如何赔偿相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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故意伤害致身体残疾是严重犯罪情节。法院量刑会综合权衡伤害程度、手段、后果、主观恶性等。刑罚一般是三年以上十年以下有期徒刑,若手段残忍、情节恶劣,可能处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。
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[律师回复] 您好,对于您提出的问题,我的解答是, 故意伤害罪的量刑1.对故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。2.对故意伤害他人致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑。这里所说的“重伤”,依照刑法第九十六条的规定,是指有下列情形之一的: ( 1)使人肢体残废或者毁人容貌的; ( 2)使人丧失听觉、视觉或者其他器官机能的; ( 3)其他对于人身健康有重大伤害的。其中“其他对于人身健康有重大伤害的”,主要是指上述几种重伤之外的在受伤当时危及生命或者在损伤过程中能够引起威胁生命的并发症,以及其他严重影响人体健康的损伤,主要包括颅脑损伤、颈部损伤、胸部损伤、腹部损伤、骨盆部损伤、脊柱和脊髓损伤以及烧伤、烫伤、冻伤、电击损伤、物理、化学或者生物等致伤因素引起的损伤等。1990年3月29日司法部、最高人民法院、最高人民检察院、公安部印发了《人体重伤鉴定标准》。在司法实践中,鉴定重伤主要依据该《人体重伤鉴定标准》进行。3.对故意伤害他人致人死亡,或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。这里所说的“致人死亡”,是指行为人出于损害他人健康的故意而伤害他人,但由于被害人受到伤害后得不到及时或者有效的救治或者由于其他原因,造成被害人死亡的结果。“特别残忍手段”,是指故意造成他人严重残疾而采用毁容、挖人眼睛、砍掉人双脚等特别残忍的手段伤害他人的行为。
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