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上班摔倒算工伤吗

#工伤认定 最新修订 | 2025-01-18
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律师解析
上班时摔倒是否算工伤,要根据具体情形来判断:
1.因工作原因摔倒:若工作环境存在问题,例如地面湿滑未及时清理,或是工作场所存在安全隐患,像部分设施老化损坏等,导致员工摔倒,且这种摔倒与工作有直接的因果关系,一般来说是可以认定为工伤的。
比如在清洁车间,因地面有清洁液未干而滑倒。
2.个人自身原因摔倒:要是因为员工自身身体状况欠佳,像突发疾病导致身体失衡摔倒,或者是个人行为不够谨慎,如在工作场所奔跑打闹摔倒,通常不算工伤。
3.从事预备或收尾工作摔倒:在从事与工作有关的预备性或收尾性工作时摔倒,比如上班前准备工作设备、下班后整理工作资料时摔倒,且该行为合理且必要,也可能被认定为工伤。

总之,判断的关键在于摔倒与工作的关联性以及是否符合工伤认定条件
若有争议,可向当地劳动保障部门申请工伤认定,由其依法判定。

案情回顾:

小朱在上班时在清洁车间摔倒受伤。小朱认为车间地面有清洁液未干导致滑倒,应认定为工伤;但公司认为小朱是自身疏忽大意,没注意地面情况,不算工伤,双方产生争议。

案情分析:

1、若能证实地面有清洁液未干,且清洁液未干是因工作清洁行为导致,小朱摔倒与之有直接因果关系,根据相关规定,这种因工作环境问题导致的摔倒,一般可认定为工伤。
2、若公司主张小朱是自身疏忽,但无证据证明小朱存在如奔跑打闹等个人行为不够谨慎的情况,且地面湿滑属实,那么小朱的摔倒更倾向于因工作原因导致,应认定为工伤。
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上下班路上摔倒算工伤吗?
上下班路上摔倒不算工伤,这是由于根据《工伤保险条例》的规定,职员若是在上下班途中因发生了交通事故而受伤,且职员不是事故的主要责任人,才有可能会被认定为是工伤,而上下班路上摔倒显然不属于因发生交通事故而受伤。
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工伤赔偿
上班摔倒算工伤吗
1w浏览2025-01-18
上下班路上摔倒算工伤吗?
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与上下班路上摔倒算工伤吗?相关的法律方面知识。
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上班摔倒算不算工伤
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晚上加班摔倒算不算工伤?
晚上加班摔倒是属于工伤,因为在加班期间是属于正常的工作范围之内,所以在正常的工作三位之内受伤,用人单位需要承担相关的赔偿责任。一般来说,所有的治疗费和治疗的相关周边费用都需要由用人单位进行承担。
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工伤赔偿
上班路上摔倒算不算工伤
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上班迟到摔倒算不算工伤
上班迟到的应该按照工伤处理,用人单位应积极的申请相关的工伤赔偿办理。符合我国的法律规定,在工作时间或工作地点非本人造成的伤害。我国的劳动部门应对这类人员的伤害进行鉴定,按照工伤规定,对这类人员进行赔偿。
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工伤赔偿
上班时摔倒算工伤吗
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上班期间摔倒算不算工伤
具体情况具体分析。如果是因为工作摔伤算工伤;如果是因为其他私人事情摔伤,不算工伤。根据规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤。比如员工在工作期间,因下楼时不小心摔伤的,属于工伤,可以申请工伤认定。
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工伤赔偿
上班路上滑倒摔伤算不算工伤
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