工伤误工费一般赔多少天
- 律师解析
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工伤误工费的赔偿天数并非是固定不变的，而是要依据具体情形来确定。
具体说明如下：
1.误工时间计算起点：通常以受伤职工的误工时间作为赔偿天数的依据，从事故发生之日开始计算。
一般情况下，计算至定残日前一天。
比如，职工在3月1日受伤，5月10日定残，那么误工时间就是从3月1日至5月9日。
2.特殊情况处理：若职工因伤致残后持续误工，误工时间同样计算至定残日前一天，定残之后就不再计算误工费了。
误工时间要根据医疗机构出具的证明来确定。
3.伤残或死亡情况考虑因素：当职工因伤致残或者死亡时，还需要综合考虑其他相关因素。
例如伤残等级，不同的伤残等级对误工费的计算可能会有不同影响；
再如护理期限等，这些都会对赔偿天数的确定产生作用。
总之，工伤误工费的赔偿天数需要综合多方面因素进行考量，不能简单地一概而论。
如果想要准确计算赔偿天数，建议咨询专业律师。
案情回顾:
小许在工作中受伤，3月5日发生事故，6月15日定残，但小许定残后仍因伤持续误工。公司认为误工费应计算至定残日前一天，小许则认为应按实际误工时间计算，双方就工伤误工费赔偿天数产生争议。
案情分析:
1、按照一般规定，误工时间从事故发生之日起算，通常计算至定残日前一天，即小许的误工时间本应从3月5日算至6月14日。
2、但小许定残后持续误工，不过根据相关规则，即便如此，定残之后也不再计算误工费，公司按定残日前一天计算误工费赔偿天数的主张是符合规定的。
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