劳动者应该向谁提起工伤赔偿
- 律师解析
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劳动者遭遇工作事故伤害或患职业病需治疗时，能享受工伤医疗待遇。
通常，应向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
倘若用人单位未按规定提出申请，那么工伤职工及其近亲属、工会组织，在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。
当认定为工伤后，若与用人单位在工伤赔偿事宜上协商无果，劳动者便可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
要是对仲裁裁决不满意，还能向人民法院提起诉讼。
总之，劳动者首先要清楚工伤认定的申请部门，之后根据具体情况选取恰当的途径，以此来维护自身的合法权益。
案情回顾:
小朱在小李公司工作时受伤，小李公司未按规定提出工伤认定申请。小朱便在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请，后被认定为工伤。但在工伤赔偿事宜上，小朱与小李公司协商无果，小朱遂向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，可对仲裁裁决不满意，又向人民法院提起诉讼。
案情分析:
1、依据法律规定，劳动者遭遇工伤，用人单位未按规定提出工伤认定申请时，工伤职工可在规定时间内自行申请，小朱在1年内申请符合规定。
2、认定工伤后，与用人单位协商赔偿无果，可申请仲裁，对仲裁裁决不满还能起诉，小朱的维权途径均有法可依。
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行政复议
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申请强制执行的应该向谁提出发生法律效力的民事判决、裁定，以及刑事判决、裁定中的财产部分，由第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院执行。由人民法院执行的其他法律文书，由被执行人住所地或者被执行的财产所在地人民法院执行。
判决执行
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行政复议应该向谁提出一、对地方政府派出机关行为有异议，向设立其的政府申请复议； 二、对政府工作部门派出机构行为不满，向设立其的部门申请复议； 三、对法律、法规授权组织行为有异议，向直接管理的地方政府、部门或国务院相关部门申请复议。
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劳动者应该向谁提起工伤赔偿
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行政复议应该向谁提出
一、对地方政府派出机关行为有异议，向设立其的政府申请复议；
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三、对法律、法规授权组织行为有异议，向直接管理的地方政府、部门或国务院相关部门申请复议。
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