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仲裁完公司起诉怎么办

#仲裁 最新修订 | 2025-02-19
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李兵律师
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律师解析
仲裁结束后公司提起起诉,这是一种常见的法律行为
其一,公司起诉表明其对先前的仲裁结果不满意,希望通过司法审判来获取更符合自身利益的判决。
其二,在诉讼阶段,双方需依照民事诉讼的相关程序操作,如递交起诉状答辩状以及提供证据等。
法庭会依据双方的诉求与证据来展开审理并作出判断。
其三,你应当全力准备应诉事宜,搜集能够支撑你在仲裁中所持立场和主张的证据。
并且要留意诉讼时效等相关规定,以此保障自身的合法权益。
若对诉讼程序或法律事宜不太了解,应尽快向专业律师咨询,以获取精准的法律建议与协助。

案情回顾:

小朱与公司劳动纠纷经仲裁后,公司对仲裁结果不满,遂向法院提起诉讼。小朱收到通知后,面临如何应对诉讼的问题。公司希望借司法审判得到更有利判决,而小朱不知该按何程序操作,也不确定该准备哪些证据来支撑自己在仲裁中的主张。

案情分析:

1、公司起诉是因对仲裁结果不服,想通过司法审判追求更有利判决,这是公司行使诉讼权利。
2、诉讼阶段,双方都要遵循民事诉讼程序,像递交起诉状、答辩状及提供证据等,法院会据此审理判决。
3、小朱应全力准备应诉,搜集支持自身仲裁主张的证据,同时留意诉讼时效,必要时向专业律师咨询。
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劳动仲裁裁决生效之后,若公司不按照仲裁结果执行的话,劳动者可以向法院申请强制执行,申请的费用根据《诉讼费用交纳办法》第十四条的规定缴纳,都由用人单位承担。此外,如果单位拒不执行仲裁结果,还可以对单位处以罚款,对于单位主要负责人可以处以拘留的处罚措施。申请强制执行中,产生的如伙食费、交通费、律师费、电信费等各项费用,可以向被执行人—用人单位单位主张。
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