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取保候审后什么时候可以回原单位上班了

#取保候审 最新修订 | 2025-02-22
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陈竞静律师
陈竞静律师在线
北京京朗律师事务所/高级合伙人
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专业处理取保候审方面的问题很专业
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律师解析
1.取保候审只是刑事程序中的一种手段,并非案件的最终定论。
取保候审期间,若原单位同意且案件未实质影响工作,可协商回原单位。
2.不同阶段回原单位上班有不同要求,侦查阶段需经侦查机关批准,审查起诉阶段需经检察机关批准,审判阶段需经审判机关批准。
具体时间依案件情况和各机关审批流程而定。
3.要时刻与原单位保持沟通,密切留意案件进展,严格遵守相关机关的要求和规定,以此保障自身合法权益。

案情回顾:

小李因涉嫌一起刑事案件被采取取保候审措施。他希望能回原单位上班,便与单位沟通,单位表示同意。但小李对不同阶段回单位上班的规定不清楚,在未经侦查机关批准的情况下就回到原单位,引发了争议。侦查机关知晓后,认为小李违反相关规定。小李则称不知具体要求,双方因此产生分歧。

案情分析:

1、取保候审只是刑事程序手段,非最终定论,原单位同意且案件未实质影响工作时可协商回原单位,小李符合此前提。
2、不同阶段回原单位上班有不同审批要求,侦查阶段需经侦查机关批准,小李未履行该程序,违反规定。其应时刻与原单位保持沟通,密切留意案件进展,严格遵守规定,以保障自身合法权益。
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取保候审能否回原单位上班
根据《中华人民共和国刑法》第二百九十三条,寻衅滋事罪涉及殴打、追逐、辱骂等破坏社会秩序的行为。网络谩骂行为通常发生在虚拟空间,与现实物理冲突不同,可能更接近民事侵权。是否构成寻衅滋事罪,需分析言论内容、影响力及对社会秩序的破坏程度。轻微行为可能不构成犯罪,严重行为则可能构成。具体案件需综合事实和证据,由法院依法裁决。
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取保候审还能回原单位上班吗
取保候审之后是可以回到原单位进行上班的,只要在取保候审期间之后遵守相关规定即可。一般取保候审是指犯罪嫌疑人已经被判有期徒刑以上,但符合取保候审的相关情形,可以进行保释。在取保候审的期间中,不能不经批准离开所居住的市或者县。
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取保候审还能回原单位上班吗
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取保候审还可以回原单位上班吗
取保候审之后是可以回到原单位进行上班的,只要在取保候审期间之后遵守相关规定即可。一般取保候审是指犯罪嫌疑人已经被判有期徒刑以上,但符合取保候审的相关情形,可以进行保释。在取保候审的期间中,不能不经批准离开所居住的市或者县。取保候审是相关机关对犯罪嫌疑人采取的一种暂不羁押的处理,并不影响案件进程的推进,该判的依然要判。取保候审由公安机关执行。
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取保候审还能回原单位上班吗
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取保候审可以回原单位上班工作吗
在法定取保候审期限内,犯罪嫌疑人及被告人可继续工作,但需遵守《中华人民共和国刑事诉讼法》规定:不得擅自离开暂居地,变更住址、工作或联系方式须24小时内通报执行机关,且应随时接受传唤,不得阻碍调查取证等活动。
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取保候审后什么时候可以回原单位上班了
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取保候审还能够回原单位上班吗
10w+浏览2024-02-29
取保候审能回单位上班吗
在取保候审期间,您是可以返回工作岗位的,但需要遵守一些规定。具体能不能返回工作岗位,还得看单位的规定和工作的性质。如果单位同意,您一般是可以正常工作的。但是您要注意,您需要随时待命,配合司法机关的调查和审理。
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刑事辩护
工伤评残后员工是否还能回原单位上班
工伤后,可选保留或解除与单位的劳动关系。保留关系享有一次性补助;解除则有补助金和可能的再就业机会。多数人倾向于维持关系。伤残鉴定,又称劳动能力鉴定,宜尽早进行以利于恢复和权益保障。鉴定基于初次伤害、就医记录及康复情况,可在工伤认定一年内进行。建议尽快鉴定以争取更高赔偿。
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取保候审还可以回原单位上班吗?
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