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申请劳动仲裁多长时间能通知
- 律师解析
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1.劳动仲裁通知时间通常设定为5日内。
仲裁委员会收到申请后，5日内会审查并决定是否受理。
符合受理条件的就受理并通知申请人，不符合的书面通知不予受理及理由。
2.受理后，仲裁庭在开庭前5日，会将开庭日期和地点书面通知双方当事人。
这样从申请到收到通知，一般5日内就会开始相关流程啦。
不过实际中，各地仲裁机构工作效率不同，可能会有差异哦。
案情回顾:
小胡向当地劳动仲裁委员会提交劳动仲裁申请，期望解决与公司的薪资纠纷。然而，过了一周，小胡仍未收到仲裁委员会是否受理的通知。小胡认为按照规定，仲裁委员会应在5日内审查并通知，遂质疑仲裁委员会工作效率低下，双方因此产生争议。
案情分析:
1、根据相关规定，仲裁委员会收到申请后，5日内需审查并决定是否受理，符合条件应予以受理并通知申请人。在此案中，小胡未在规定的5日内收到通知，其质疑有一定依据。
2、不过，实际中各地仲裁机构工作效率存在差异，虽有规定时间，但可能因各种情况导致通知延迟，这一点也需综合考量。
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申请劳动仲裁多长时间裁决仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。
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劳动仲裁
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申请劳动仲裁多长时间能通知
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申请劳动仲裁多长时间裁决
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