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非国家单位员工受贿罪数额如何认定

#贪污受贿辩护 最新修订 | 2025-03-10
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陈竞静律师
陈竞静律师在线
北京京朗律师事务所/高级合伙人
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律师解析
1.非国家单位员工受贿罪的数额认定,依《刑法》及解释。
三万至二十万为“数额较大”,二十万至三百万是“数额巨大”,三百万以上则为“数额特别巨大”。
2.具体数额认定得结合案件实情,像犯罪情节、社会危害程度等都得考量。
3.多次受贿未处理的,受贿数额要累计计算。
4.司法实践中,对数额认定极严,能保障法律公正实施,有效制裁犯罪行为

案情回顾:

小胡是某非国家单位员工,在业务往来中多次收受合作方财物。经调查,其在不同时间分别收受价值5万元、15万元、200万元的财物。小胡称这些财物有的是正常人情往来,不应认定为受贿。双方就受贿数额认定产生争议,案件进入司法程序

案情分析:

1、依据《刑法》及解释,三万至二十万为“数额较大”,二十万至三百万是“数额巨大”,小胡收受财物情况明显构成犯罪
2、具体数额认定需结合案件实情,小胡收受财物的场景、与合作方关系等犯罪情节及社会危害程度均要考量。
3、因其多次受贿未处理,受贿数额应累计计算,司法机关会严格认定数额以保障法律公正实施。
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单位受贿罪的数额标准
单位受贿罪的立案数额标准:1、单位受贿数额在10万元以上的;2、单位受贿数额不满10万元,但具有故意刁难、要挟有关单位、个人,造成恶劣影响的,或者强行索取财物的,或者致使国家或者社会利益遭受重大损失的。
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单位受贿数额
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单位受贿罪立案数额是多少
单位受贿涉嫌下列情形之一的,应予立案:1.单位受贿数额在10万元以上的;2.单位受贿数额不满10万元,但具有下列情形之一的:(1)故意刁难、要挟有关单位、个人,造成恶劣影响的;(2)强行索取财物的;(3)致使国家或者社会利益遭受重大损失的。
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单位行贿罪的数额量刑
标准一、单位行贿数额在20万元以上的,构成单位行贿罪;二、单位为谋取不正当利益而行贿,数额在10万元以上不满20万元,但具有为谋取非法利益而行贿的、向3人以上行贿的情节的,构成单位行贿罪。
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单位受贿数额不满
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单位受贿罪数额较大怎么判
本罪名为"单位受贿罪",系指依法属于国家机关、国有公司、企业、事业单位以及人民团体的机构或部门,在实施索取或非法收取他人财务之后,为他人谋求到了相关利益,但情节严重者需承担刑事责任的违法行为。根据《中华人民共和国刑法》第三百八十七条之规定,对于犯有单位受贿罪的组织或部门,应判处相应罚金,同时对其直接负责的主管人员及其他直接责任人,处以五年以下有期徒刑或拘役。
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非国家单位员工受贿罪数额如何认定
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单位受贿罪量刑数额是多少
单位受贿罪的刑罚数额设定标准是多少关于单位行贿罪的定案金额标准:第一种情况是,如果单位所受到的贿赂数额达到十万元以上; 另一种情况则是,虽然单位所受到的贿赂数额未达十万元,但是其行为表现为故意刁难、威胁相关单位或个人,导致了极其恶劣的影响,或者是强行索取他人财物,或者是使得国家或社会公共利益遭受到了严重的损害。
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单位行贿罪数额如何计算
该单位行贿罪中的数额计算流程往往需要全面深入地衡量涉案贿赂财物的实际价值以及相应的利益回报值等诸多因素。一般而言,只有当行贿数额达到一定标准后,才能够判定为犯罪行为。至于具体数额的确定,会依据行贿活动所企图获取的不当利益的规模大小、对国家公益可能带来的损害程度等多重复杂因素进行综合性评判和考量。
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单位受贿罪的数额标准
10w+浏览2023-09-22
单位受贿罪立案的数额是多少
单位受贿涉嫌下列情形之一的,应予立案:1.单位受贿数额在10万元以上的;2.单位受贿数额不满10万元,但具有下列情形之一的:(1)故意刁难、要挟有关单位、个人,造成恶劣影响的;(2)强行索取财物的;(3)致使国家或者社会利益遭受重大损失的。
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刑事辩护
单位行贿罪数额是否累加
针对单位行贿行为,其数额常是根据累加计算而得出的。当单位的多次行贿行为所涉及的金额累积至特定门槛时,便可能被判定为相应的犯罪行为。之所以有如此规定,主要原因在于多次行贿行为反映出了单位犯罪行为的重大主观恶性以及对社会造成的严重危害性。
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单位行贿数额
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