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在工作时间之前,从事与工作有关的预备性工作受到伤害的是否能算工伤

#工伤纠纷 最新修订 | 2025-02-01
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律师解析
在工作时间之前,从事与工作有关的预备性工作受到伤害的,是工伤
法律依据
《工伤保险条例》第十四条:
职工工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,应当认定为工伤。
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在工作时间之前,从事与工作有关的预备性工作受到伤害的是否能算工伤
在工作时间之前,从事与工作有关的预备性工作受到伤害的,是工伤。根据《工伤保险条例》第十四条:职工工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,应当认定为工伤。
1w浏览2025-02-01
预备性工作受伤是否能认定为工伤
所谓“预备性工作”,是指在工作前的一段合理时间内,从事与工作有关的准备工作。诸如运输、备料、准备工具等。所谓“收尾性工作”,是指在工作后的一段合理时间内,从事与工作有关的收尾性工作,诸如清理、安全贮存、收拾工具和衣物等。其实可以这样理解,在工作时间和工作场所内受到伤害,用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的,可以认定为工伤。
1w浏览2024-10-08
预备性工作受伤是否可以认定为工伤
所谓“预备性工作”,是指在工作前的一段合理时间内,从事与工作有关的准备工作。诸如运输、备料、准备工具等。所谓“收尾性工作”,是指在工作后的一段合理时间内,从事与工作有关的收尾性工作,诸如清理、安全贮存、收拾工具和衣物等。其实可以这样理解,在工作时间和工作场所内受到伤害,用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的,可以认定为工伤。
1w浏览2024-09-13
预备性工作受伤是不是可以认定为工伤
所谓“预备性工作”,是指在工作前的一段合理时间内,从事与工作有关的准备工作。诸如运输、备料、准备工具等。所谓“收尾性工作”,是指在工作后的一段合理时间内,从事与工作有关的收尾性工作,诸如清理、安全贮存、收拾工具和衣物等。其实可以这样理解,在工作时间和工作场所内受到伤害,用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的,可以认定为工伤。
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