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离异是否可以隐瞒单位

#离婚 最新修订 | 2025-01-24
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肖东升律师
肖东升律师在线
河南众卓律师事务所/主办律师
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律师解析
单位无权查询婚姻状况,也不得以是否结婚作为录用条件。
如果你隐瞒已婚,
法律依据
《劳动合同法》,将来单位是没有理由以此开除你的。单位办理入职手续及交金均不需要出示结婚证,只有部分限购地区购房与是否结婚有关的。
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女职工隐瞒怀孕情况应聘入职的用人单位能否解除劳动合同呢
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与女职工隐瞒怀孕情况应聘入职的用人单位能否解除劳动合同呢相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
离异是否可以隐瞒单位
单位无权查询婚姻状况,也不得以是否结婚作为录用条件。如果你隐瞒已婚,依据《劳动合同法》,将来单位是没有理由以此开除你的。单位办理入职手续及交金均不需要出示结婚证,只有部分限购地区购房与是否结婚有关的。
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女员工隐瞒婚姻状况,用人单位能否辞退
如果公司对隐瞒婚姻状况等作出规定的,那么,公司可以违反公司规章制度为由解除劳动合同,但若公司并未对该岗位的婚姻状况有明确要求,且婚姻状况并非员工工作能力的影响因素,则不属于前述法条规定的“与劳动合同直接相关的基本情况”。那么公司以此为由解除劳动合同就属于违法的。
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