职务侵占罪立案标准是啥
- 法律依据
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《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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初犯盗窃罪一般判多久盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
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职务侵占罪立案标准是啥
一键咨询
职务侵占罪是要有啥证据
职务侵占罪的证据体系需包含这些内容：证明被告人适格主体身份的证据，比如人事任命书；揭露实施职务侵占行为的证据，比如财务报表和资金流动记录；揭示涉案财物数额的证据，比如资产评估报告和交易凭据；还有目击证人的证言，比如同事或合作伙伴的证词。这些证据要组成相互印证的证据链条，以此证明犯罪事实。
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谅解书在职务侵占罪的刑事诉讼中具有显著作用，它由受害者自愿撰写，表达对犯罪行为的理解和宽恕，并请求司法机关对犯罪嫌疑人或被告人从轻发落。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，职务侵占罪的量刑与涉案金额紧密相关，谅解书可能成为量刑考量之一。因此，及时提交谅解书有助于对量刑结果产生正面影响。
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职务侵占罪立案管辖，职务侵占罪与侵占罪的区别
应该由犯罪地所在的公安机关进行立案，如果由嫌疑人居住地更合适的，可以由居住地公安机关立案。前者为特殊主体;客观方面表现为化公为私；侵犯的对象是单位的财物；侵犯的客体是公私财物的所有权
后者为一般主体；客观方面行为不必要求利用职务之便；侵犯的是他人的3种特定物；侵犯的是他人财物的所有权。
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刑事辩护职务侵占谁立案
1、涉嫌职务侵占罪的刑事案件，一般都应当由公安机关管辖。2、根据法律规定，刑事案件由犯罪地的公安机关管辖。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占财物价值6万元以上的，应当立案追诉。
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职务侵占，职务侵占，怎么办
10w+浏览2023-09-17
