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公司不支付经济补偿金可以申请仲裁吗

#劳动仲裁 最新修订 | 2025-02-22
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李阳律师
李阳律师在线
上海市建纬律师事务所/主办律师
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律师解答
可以。
律师解析
可以。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》第二条规定,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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经济仲裁费用不能支付吗?
经济仲裁中的劳动仲裁是不收费的,商事仲裁才需要收费,经济仲裁中的争议金额一般是以仲裁申请书的请求数额为准,案件的处理费用是按照实际的开支金额收取的,申请仲裁需要预交仲裁费用。
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劳动纠纷
经济性裁员要支付经济补偿吗
1w浏览2025-07-20
经济仲裁费用不能支付吗?
8.8w浏览2024-02-21
经济仲裁费用不能支付吗?
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于经济仲裁费用不能支付吗?的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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经济性裁员支付经济补偿金吗
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支付经济补偿金仲裁时效
10w+浏览2024-10-10
劳动仲裁支付经济补偿金吗?
劳动仲裁支付经济补偿金,但是必须要符合我们国家法律当中所规定的条件。经济补偿金应当是按照劳动者在本单位工作的时间长短来进行支付,比如说如果在用人单位工作的时间达到了一年,就支付一个月的本人工资。
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劳动纠纷
经济性裁员需支付经济补偿金吗
1w浏览2025-06-06
仲裁需要支付经济补偿金么
10w+浏览2023-09-26
劳动仲裁申请支付经济补偿可以吗?
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着劳动仲裁申请支付经济补偿可以吗?的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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劳动纠纷
经济性裁员的经济补偿由谁支付
在实施经济性裁员行为之时,用人单位需按法规所规定承担起对被裁撤员工的经济赔偿责任。企业采取此类措施,首要的原因在于为了切实维护劳动者的应有权益,通过向受影响员工支付相应的经济补偿金,从而缓解其因离职可能造成的经济困境,给予必要的援助和支持。
1w浏览2024-10-12
支付经济补偿金的仲裁时效
10w+浏览2024-02-22
劳动仲裁申请支付经济补偿可以吗?
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与劳动仲裁申请支付经济补偿可以吗相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
经济性裁员需要支付经济补偿吗
实施经济性裁员,企业要依法给受影响员工经济赔偿,以保护员工权益和社会公平。经济性裁员由公司因经济因素决策,被裁减员工有权获补偿。补偿金额按工作年限算,满一年付一月工资,超六月不足一年算一年,不足六月付半月工资。
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劳动仲裁支付经济补偿金吗
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