工龄和司龄的区别
- 律师解析
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1、计算单位不同
司龄以月为计算单位，而工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。它通常计算到天数。
2、计算方法不同
司龄指在现公司的连续工作年限，而工龄指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。也就是在工作期间的所有时间。
一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。
- 法律依据
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《劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条
一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。
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工龄和司龄的区别
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工龄和司龄的区别
两者之间的计算时间和计算的单位不同，工龄指的是劳动者工作的年限，而司龄值得是，劳动者入司的时间总和。两者之间存在重大的差别。
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劳动纠纷工龄和司龄的区别
计算单位不同。司龄以月为计算单位，而工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。它通常计算到天数。一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。
1w浏览2025-01-16
工龄和司龄的区别是什么？
工龄是员工入职之日起所有的工作时间，而司龄是员工在单位的全部工作的时间，仅仅是在单位上班的时间。二者的区别在与计算的单位不同，还有计算的方法不同，司龄是公司的连续的工作年限，工龄是以工资收入为主的工作时间。
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30年工龄和29年工龄退休区别
根据缴费基数不同，差距这一年，退休金会差0.8%到2%的上年度社会平均工资。差0.8%说明按照最低缴费基数60%缴费的。比如北京当地最低缴费基数是40%，那么退休的待遇差会是0.7%。当然300%对应着就是2%社平工资，记住社平工资都是上年度的。
1w浏览2025-02-06
工龄和司龄的区别是什么？
工龄是员工入职之日起所有的工作时间，而司龄是员工在单位的全部工作的时间，仅仅是在单位上班的时间。二者的区别在与计算的单位不同，还有计算的方法不同，司龄是公司的连续的工作年限，工龄是以工资收入为主的工作时间。
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工龄和工作年限的区别
工作年限是以文件确定的，而工龄计算时间是要通过认定的；作年限可以是工龄的一部分，但是工龄绝对不是工作年限的全部内容。
1w浏览2025-01-02
司龄工资和工资工龄的区别在哪里
司龄就是从员工入职某公司时，计算的工作时间长度的一个统称，在不同企业围绕司龄有着不同的薪酬计算方法，通常司龄以月为计算单位，这与工龄略有不同。
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工龄39年和40年的区别
工龄39年与40年的主要差异在于退休金金额不同。
这由于计算工作期限的差异导致适用的档次级别不同。
需查阅当地法规确认具体差异。
根据《社会保险法》，劳动者应参与基本养老保险制度，共同负担缴纳费用。
1w浏览2024-04-24
工龄和工作年限的区别
工龄指以工资收入作为主要或全部来源的工作时间；工作年限是指国家机关或事业单位职员从入职开始的工作的具体时间。
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劳动纠纷工龄24年和25年的区别
房产50年和70年的区别就在于，产权50年的立项是办公，产权70年的立项是住宅，两个立项最大的不同是50年的办公用房贷款额度低，利息高，购买和出售时税费高，70年住宅用房贷款额度高，利息可以享受优惠利率，交易时可以享受国家优惠税费政策。
1w浏览2024-10-20
