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工伤认定的申请时限为多少

#工伤纠纷 最新修订 | 2025-02-04
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王磊律师
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贵州华赐律师事务所/主办律师
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律师解析
工伤认定的申请时限为受伤一个月内,单位应该申请。
单位不主动申请,职工受伤一年内可以去社保局申请工伤认定。
用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
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工伤认定的申请时限为多少
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工伤认定申请的申请期限为多久
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于工伤认定申请的申请期限为多久的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿
工伤认定申请的申请期限为多长时间?
如果是单位申请认定工伤的,申请时限为三十日,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起计算;如果是职工、工会及其直系亲属申请认定工伤的,认定时限为一年,也是自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起计算。
1w浏览2024-10-05
工伤认定申请的申请期限为多久
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和工伤认定申请的申请期限为多久相关的法律规定。
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工伤赔偿
工伤认定申请的申请期限为多长时间
工伤认定申请的期限根据申请主体的不同有所不同,具体情况如下:一、如果是用人单位申请认定工伤的,申请期限为自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内。二、如果是工伤职工、其近亲属或者工会申请认定工伤的,申请期限为自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内。
1w浏览2024-09-05
工伤认定申请的申请期限具体为多久
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤认定申请的申请期限具体为多久的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工伤赔偿
工伤认定的申请时限为多少
工伤认定的申请时限为受伤一个月内,单位应该申请。单位不主动申请,职工受伤一年内可以去社保局申请工伤认定。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
1w浏览2025-02-04
工伤认定申请的申请期限为多长时间
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和工伤认定申请的申请期限为多长时间相关的法律规定。
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工伤赔偿
提出工伤认定申请的时限为多久
提出工伤认定申请的时限为被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按照《工伤认定办法》规定提出工伤认定申请。
1w浏览2025-01-03
工伤认定申请的申请期限为多长的时间
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和工伤认定申请的申请期限为多长的时间相关的法律规定。
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工伤赔偿
工伤认定申请的申请期限为多久
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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