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交社保多少岁退休

#社保纠纷 最新修订 | 2025-02-03
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贺鹏律师
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律师解析
男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
我国现行的《社会保险法》规定,养老金需要缴满15年,并且到法定退休年龄后才可以领取。简单地说,就是养老保险必须交够15年,退休后才能按月领取养老金。
国家法定企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。
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社保多少岁退休
我国社保的法定退休年龄为男性60周岁,女性干部55周岁,女工人50周岁。 但需注意,法定退休年龄可能因个人情况、地方政策等因素有所不同。 例如,四川省的灵活就业人员可选择在50周岁退休。 具体规定请参照当地法规。
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劳动纠纷
交社保多少岁退休
男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。我国现行的《社会保险法》规定,养老金需要缴满15年,并且到法定退休年龄后才可以领取。简单地说,就是养老保险必须交够15年,退休后才能按月领取养老金。
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社保多少岁退休
10w+浏览2023-09-10
挂靠单位交社保多少岁退休
依据我国法律,灵活就业人员男性满60岁、女工人满50岁、女干部满55岁可享养老保险。特殊工种如井下、高空、高温作业或繁重体力劳动者,男性满55岁、女性满45岁可退休。但请注意,具体细则可能因地区而异,建议咨询当地人力资源与社会保障部门获取详细信息。
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劳动纠纷
社保多少岁退休
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社保多少岁退休
10w+浏览2024-02-27
单位社保多少岁退休
员工的法定退休年龄依据国家法规而定: 男性干部和工人60周岁,女性干部55周岁,女工人50周岁,且需有10年以上连续工龄或工作年限。 在恶劣环境下工作者,男55周岁、女45周岁,且工龄满10年可退休。 若员工年龄男50周岁、女45周岁,经医疗机构证明和劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力,也可提前退休。
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劳动纠纷
多少岁退休领社保
根据我国《社会保险法》规定,领取养老金除了要具备“累计缴费满15年以上”这个条件外,还必须同时满足“达到法定退休年龄”这一条件。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。
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社保退休年龄是多少岁退休
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个人社保多少岁退休
男年满60周岁,女年满55周岁的;从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的,男年满55周岁、女年满45周岁的;经医院证明和劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,男年满50周岁、女年满45周岁的。
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挂靠单位交社保多少岁退休
依据我国法律,灵活就业人员男性满60岁、女工人满50岁、女干部满55岁可享养老保险。特殊工种如井下、高空、高温作业或繁重体力劳动者,男性满55岁、女性满45岁可退休。但请注意,具体细则可能因地区而异,建议咨询当地人力资源与社会保障部门获取详细信息。
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交社保多少岁退休
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职工社保交多少年可以50岁退休
员工缴纳社会保险满15年,50岁可退休领取养老金。若未满15年,可选择补缴。补缴后,可按月领取由统筹基金和个人账户组成的养老金。 此外,员工可将养老保险转移至新农保,享受相应福利。
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自己交社保多少岁可以退休
男性满60周岁,女性满55周岁;特殊职业如地下作业、高处操作、高温环境或繁重体力劳动,男性需满55周岁,女性需满45周岁;疾病或原因导致完全丧失劳动力的,男性和女性都需满50周岁和45周岁。
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社保女人退休年龄多少岁退休
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