律图审稿专业委员会3轮严审

劳动局星期六日上班吗

#判决执行 最新修订 | 2025-01-17
4.3k浏览 8点赞
律师解答
周六周日不上班。
律师解析
劳动局周六周日不上班。
1、国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周休息日。
2、企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位,可以根据实际情况灵活安排周休息日。
3、劳动局按照国家规定的时间工作,因此周六周日不上班。
法律依据
《国务院关于职工工作时间的规定》第七条
国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周休息日。
企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位,可以根据实际情况灵活安排周休息日。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
泰州135****7208用户4分钟前已获取解答
淮安178****4581用户3分钟前已获取解答
沭阳156****1419用户3分钟前已获取解答

判决执行案件·常见问题 更多

问题没解答? 125594人选择咨询律师
6340位律师在线平均3分钟响应99%好评
劳动局星期六日上班吗
一键咨询
  • 常州用户3分钟前提交了咨询
    166****0231用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    161****0255用户3分钟前提交了咨询
    175****2262用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    150****4104用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    164****0610用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    161****8216用户2分钟前提交了咨询
    140****7646用户3分钟前提交了咨询
  • 无锡用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    176****2845用户4分钟前提交了咨询
    145****6635用户3分钟前提交了咨询
    158****5278用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    154****8315用户3分钟前提交了咨询
    131****1518用户1分钟前提交了咨询
    138****8208用户3分钟前提交了咨询
    174****5510用户4分钟前提交了咨询
    173****5505用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    141****2143用户3分钟前提交了咨询
    155****6467用户4分钟前提交了咨询
    168****8278用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    171****0871用户3分钟前提交了咨询
    152****3027用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    153****6101用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    177****7308用户2分钟前提交了咨询
    142****5224用户1分钟前提交了咨询
    147****6575用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    163****1887用户2分钟前提交了咨询
    154****7564用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    142****8135用户1分钟前提交了咨询
    138****1346用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    141****8054用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    136****3567用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    163****1218用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    175****1262用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    175****3484用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    132****2121用户2分钟前提交了咨询
    175****3645用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    153****2223用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    136****3706用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    138****2753用户1分钟前提交了咨询
    133****5761用户3分钟前提交了咨询
    143****5114用户1分钟前提交了咨询
    177****1080用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    164****4085用户1分钟前提交了咨询
    171****1732用户3分钟前提交了咨询
    147****8135用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    166****2675用户1分钟前提交了咨询
    132****3486用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    140****8055用户4分钟前提交了咨询
    167****4136用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    173****1121用户2分钟前提交了咨询
    144****7364用户4分钟前提交了咨询
苏州178****2711用户1分钟前已获取解答
徐州188****2017用户2分钟前已获取解答
泰州177****4422用户3分钟前已获取解答
辞退职工单位是否负举证责任
辞退职工时单位需负举证责任。依据劳动法律,因用人单位相关决定引发的劳动争议,单位承担举证义务。若要证明辞退合法,单位需提供证据证明职工存在符合法定解除合同情形,如违纪需拿出违纪事实及制度公示等证据。若无法举证,可能被认定违法解除,需按经济补偿标准二倍支付赔偿金。
10w+浏览
认定给国家造成损失的流程是什么
1w浏览2026-02-02
没有提前30天通知离职可以吗
10w+浏览2024-12-02
老板要求换岗员工不同意怎么办
在用人单位调整员工岗位问题上,需依具体情形分析。从法律讲,这属变更劳动合同,应与劳动者协商一致并书面变更,员工不同意,单位不能强行变更。若换岗是企业合理需要且员工待遇不降低,单位可沟通争取其同意。若单位强行换岗,员工可拒绝,要求按原待遇履约;若单位因此解约,属违法,员工可要求支付赔偿金。
10w+浏览
法院出的调解书怎么还有冷静期
10w+浏览2024-11-27
上班得大病公司可以辞退吗
一般情况下,员工上班患大病,在规定医疗期内公司不能随意辞退。依据《劳动合同法》,医疗期内用人单位不得依无过失性辞退、经济性裁员规定解约。医疗期根据工作及本单位工作年限而定,为3-24个月。医疗期满后,员工不能从事原工作和另行安排工作,公司提前书面通知或付一个月工资可解约,同时需支付经济补偿,按工作年限计算。
10w+浏览
员工未提前30天提出离职违约金是多少
10w+浏览2024-11-25
女工53岁被工厂解雇是否要赔偿
判断工厂解雇女工是否需支付补偿分两种情况。若女工已依法享受基本养老保险待遇,依据《劳动合同法》,劳动合同终止,工厂无需补偿。若未享受且签有合同,工厂无合法理由解雇属违法解除,应按经济补偿标准二倍支付赔偿金;若因法定可解除情形解雇,则需支付经济补偿,补偿按工作年限计算。
10w+浏览
双职工赔偿金是配偶拿一半吗
10w+浏览2024-11-24
单位离职赔偿标准最高年限是多少
单位离职赔偿最高年限分情况而定。若劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区市上年度职工月平均工资三倍,支付经济补偿按职工月平均工资三倍数额,年限最高不超十二年。若劳动者月工资未高于此标准,经济补偿按工作年限,每满一年付一个月工资,六个月以上不满一年按一年算,不满六个月付半月工资,无最高年限限制。
10w+浏览
离婚前可以搬走自己买东西吗
10w+浏览2024-11-22
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

宿迁180****5296用户1分钟前已提交咨询
泰州134****2036用户4分钟前已获取解答
镇江156****5614用户2分钟前已提交咨询
沭阳152****3446用户1分钟前已获取解答
苏州188****1344用户3分钟前已提交咨询
常州156****5232用户3分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换