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职工的养老保险是按照比例缴纳吗

#社保纠纷 最新修订 | 2025-02-09
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郭培员律师
郭培员律师在线
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律师解答
是的。
律师解析
是的;
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第十二条
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公积金按什么比例缴纳
住房公积金的缴纳比例通常在5%至12%之间,雇主和受雇者各自承担一定比例,但双方都不得超过12%的上限。住房公积金是长期性的住房储蓄,由职工和单位共同缴纳。缴纳是长期的,除非遇到特定条件,不能停止或中断。公积金不是工资组成部分,需汇入指定账户,遵循专项管理规范。
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房产纠纷
股东投票权按照实缴比例还是认缴比例
我国民商法上认为,表决权等共益权原则上不应当受到是否实缴出资的限制,在公司章程没有特殊规定的情况下,应当以股东认缴出资比例(而非实缴出资比例)作为表决权行使的依据。
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社保是按照基本工资缴纳比例缴还是按照个人缴纳比例交
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养老金是按什么比例缴纳的
养老保险缴纳比例由法律规定,通常雇主需承担20%,员工个人承担8%。其他社会保险如医疗、失业、工伤和生育保险也有各自的比例规定,其中工伤和生育保险完全由雇主承担,员工不需缴费。住房公积金的缴纳比例为5%-20%,单位和个人按1:1比例缴存。
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是的;用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
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如何按照工资比例缴纳个税
10w+浏览2024-10-05
日照市五险一金缴纳比例是多少?
养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金,个人8%(全部划入个人帐户;医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+10元;失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。
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职工基本养老保险是按比例缴纳,用人单位缴费比例一般为20%,劳动者个人缴费比例一般为8%。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,劳动者应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费。
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10w+浏览2024-11-18
按照实缴还是认缴的出资比例提取股东分红?
可能按照实缴、也有可能按照认缴的出资比例提取股东分红。具体来说,若是股东之间没有特殊的约定,那么需要按照按照实缴的出资比例分红。对于股东有特殊约定、且约定有效的,按照约定处理。
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公司经营
请问股东投票权按照实缴比例还是认缴比例?
股东投票权按照实缴比例还是认缴比例要取决于公司章程的规定。公司章程有规定的,按其规定;无规定的,以股东认缴出资比例作为表决权行使的依据。根据《公司法》第四十二条规定股东会会议由股东按照出资比例行使表决权;但是,公司章程另有规定的除外。第一百零三条规定股东出席股东大会会议,所持每一股份有一表决权。但是,公司持有的本公司股份没有表决权。股东大会作出决议,必须经出席会议的股东所持表决权过半数通。
1w浏览2024-09-18
社保是按照加班工资来缴纳比例
10w+浏览2024-02-21
持股比例是按照认缴还是实缴?
:股东在设立公司时,遇到按出资比例表决、分红等模糊条款时,一定要明确是认缴还是实缴的出资比例,如果自己能够尽快实缴的,在章程中约定按实缴出资比例分红、表决,可以起到督促其他股东尽快实缴出资的效果。
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社保是按照基本工资来缴纳比例
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