工伤申请劳动仲裁，有效期是多长时间
- 律师解析
- 工伤申请劳动仲裁，有效期是为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。若因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
- 法律依据
-
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
6
劳动争议案件·推荐文章
问题没解答? 125521人选择咨询律师
工伤申请劳动仲裁，有效期是多长时间
一键咨询
申请仲裁需要多长时间
根据相关规定，如果一方向劳动争议仲裁委员会提出了仲裁的要求，那么应该在发生争议的六十日内提交正式的书面报告。
10w+浏览
劳动纠纷申请仲裁多长时间生效
10w+浏览2024-11-12
申请仲裁需要多长时间？
申请仲裁需要的时间是五天的时间，仲裁申请之后，委员会会在五天之内决定是否受理相关的仲裁，如果受理会通知申请人，如果不受理，需要告知受理人相应的原因并且说明不受理的原因。
10w+浏览
劳动纠纷申请仲裁时效是多长时间？
10w+浏览2023-09-09
申请仲裁需要多长时间？
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对申请仲裁需要多长时间？进行了解答，希望能解答您的问题。
10w+浏览
诉讼仲裁申请劳动仲裁后申请仲裁时效是多长时间
10w+浏览2023-09-26
申请劳动仲裁时间长吗
劳动仲裁的时限并不是固定的，一般来说，45天内会出裁决结果，但复杂案件可能会延长到60天。在实际操作中，仲裁时间会因证据收集、申请、受理和开庭等环节的不同而有所差异。如果证据充分、事实清楚，仲裁时间可能会缩短；反之，则可能会延长。
10w+浏览
劳动纠纷如何申请劳动仲裁，仲裁时效多长时间
10w+浏览2023-09-10
申请劳动仲裁多长时间
一般来说，劳动仲裁审理期限是45天。如果需要深入调查案件，可以经过仲裁委员会主任同意延期，但最长不超过15个工作日。所以，仲裁全过程最长是60天。仲裁委员会会用书面形式通知当事人相关延期决定。
10w+浏览
劳动纠纷劳动仲裁申请时效多长时间，仲裁时效多少天
10w+浏览2023-09-24
