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发生工伤事故多长时间内申请工伤认定

#工伤认定 最新修订 | 2025-02-02
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王奎律师
王奎律师在线
河南良承律师事务所/副主任
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律师解析
单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
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发生工伤事故多长时间内进行工伤认定
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和发生工伤事故多长时间内进行工伤认定相关的法律规定。
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工伤赔偿
发生工伤事故多长时间内申请工伤认定?
如果劳动者发生工伤事故,用人单位应在30日内申请工伤认定;用人单位未申请,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请。用人单位未提交工伤认定申请,在此期间发生符合《工伤保险条例》例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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发生工伤一般多长时间申报?
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发生工伤事故多长时间内申请工伤认定?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和发生工伤事故多长时间内申请工伤认定?相关的法律规定。
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工伤赔偿
发生工伤事故多长时间内申请工伤认定
单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
1w浏览2025-02-02
发生工伤事故多长时间申请
10w+浏览2024-03-04
发生工伤事故后必须多长时间内申报工伤
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和发生工伤事故后必须多长时间内申报工伤,工伤期间有工资吗相关的法律规定。
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工伤赔偿
发生工伤事故后必须多长时间内申报工伤
发生工伤事故后,用人单位应该在30日内申请工伤认定,如果劳动者自己申请的,要在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
1w浏览2024-10-04
工伤事故发生多长时间申请
10w+浏览2024-02-21
发生工伤事故后多长时间内申请工伤认定
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和发生工伤事故后多长时间内申请工伤认定相关的法律规定。
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工伤赔偿
发生工伤事故后必须多长时间内申报工伤?
发生工伤事故后,用人单位应该在30日内申请工伤认定,如果劳动者自己申请的,要在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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发生工伤事故多长时间申报
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煤矿发生工伤事故多长时间内申请工伤认定
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着煤矿发生工伤事故多长时间内申请工伤认定的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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工伤赔偿
发生工伤事故后多长时间内申请工伤认定
职工发生事故伤害后单位应该在事故发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
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发生工伤后多长时间进行申报
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