厂里交社保没发社保卡怎么办

[律师回复] 可以要求补缴，未交期间造成的损失可以要求赔付

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 在单位交医保，农村医疗保险就不必交了。根据《南充市城乡居民基本医疗保险实施细则》第三条<br/>1、参保、缴费办法和标准城乡居民医保实行按年度一次性缴费，所缴医疗保险费不予退还。城乡居民原则上以家庭为单位整体参保，城乡居民（含家庭成员中的中小学在校学生）由户籍所在地、外地户籍人员居住地乡镇政府（街道办事处）、村（社区）组织参保缴费；<br/>2、对于外出务工人员和在外读书的学生已经参加了医疗保险的，不再重复参保缴费，但必须提供参保地医保局开具的参保证明。如果在外面打工办了社保，家里又给办了新农合，新农合政府掏钱比例大，重复参保不只是浪费自己的钱，还会浪费国家的钱。扩展资料重复参保的影响：人力资源和社会保障部相关负责人就此表示，重复参保率数据属于内部掌握不对外公开，但该负责人对于10的重复参保率数据也未予否认。事实上，关于重复参保问题，地方层面并不讳言。山东省在通报城乡基本医保并轨的进展情况时曾表示，在新农合与城镇居民医保合并前，山东省各地都存在重复参保现象，而因此带来的财政重复补贴每年就近20亿元。重复参保的情况在东部地区、处于城镇化过程中的村镇更加明显。有人在医保报销时，利用制度漏洞，通过农民和职工两种身份，重复报销，重复获益，大部分人不愿意退保。而从扩大资金规模的角度考虑，村里也不愿意让村民退出。由于国家财政、地方财政对于新农合、城镇居民医疗保险都有扶持，如果出现重复参保，国家需要重复补贴，明显增加了各级财政的不合理负担

[律师回复] 由于超过时限，所以一般只能补缴1年。

[律师回复] 可以要求单位支付经济补偿金，如有需要可电话联系。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 一般以上一年度本人工资收入为缴费基数：职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300的，以当地上年度职工平均工资的300为缴费基数；职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60的，以当地上一年职工平均工资的60为缴费基数；职工工资在300-60之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。