主动辞职怎样领失业金?

最新修订 | 2024-08-18
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孟理昕律师
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专家导读 1.公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备;2.社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的,才能办理领取失业金;3.办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章;4.社保局审查失业登记合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金,同时办理下岗证。

主动辞职怎样领失业金?

一、主动辞职怎样领失业金

1.公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备;

2.社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的,才能办理领取失业金;

3.办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章。这四种材料有:位出具的解聘通知书和相关档案材料,失业证明,失业登表,公司致社保局例行公文。

4.社保局审查失业登记合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金,同时办理下岗证。

5.失业人员自与用人单位终止、解除劳动聘用后,持社保局发给的审核文件和职业指导培训卡、户口簿、身份证和3张一寸免冠照片,到户口所在地街道(镇)有关部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。

【法律依据】

失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:

(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已办理失业登记,并有求职要求的。

二、领取失业金的标准是什么

1、累计缴费时间满1年不足5年的,每满1年领取3个月的失业保险金,领取期限最长为12个月;

2、累计缴费时间满5年不足10年的,每满1年增领2个月的失业保险金,领取期限最长为18个月;

3、累计缴费时间10年以上的,每满1年增领1个月的失业保险金,领取期限最长为24个月。

失业保险实行属地管理,符合条件的失业人员可以到参保地失业保险经办机构办理申领手续,社保部门的工作人员会根据失业人员的缴费年限核定具体领取金额以及期限。从全国看,《失业保险条例》第十八条规定,失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。

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主动辞职怎样领失业金?
生活上主动辞职怎样是不能领失业金的,依据国家的有关规定本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是,员工非本人意愿离职。失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障,但亦不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的,因此自己需要注意。
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主动辞职能领失业金吗
在常规情况下,当事人主动提出离职请求并不具备领取失业救济金的资格。因为领取失业救济金的必要条件之一便是被认定为并非出于自身主观上的原因而失去工作岗位。然而,如若能够证明当事人选择主动辞职是源于雇主方面存在着严重的过失,例如未能按照先前签订的劳动合同所规定的内容提供相应的职业防护措施或工作环境,转而赋予了当事人以领取失业救济金的潜在可能性。
48浏览 2024-09-29
失业后自己主动辞职,能领失业金吗?
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下, 本人辞职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。 一、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇: (1) 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的 (2)非因本人意愿中断就业的 (3)已依法定程序办理失业登记的 二、属于非本人意愿中断就业的情况: (1)终止劳动合同的; (2)被用人单位解除劳动合同的; (3)被用人单位开除、除名和辞退的; (4)因用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动、与用人单位解除劳动合同的; (5)因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,与用人单位解除劳动合同的; (6)法律法规另有规定的。扩展资料:领取失业保险金需要携带以下证明材料: (1)本人身份证明(户口簿、身份证和一寸证件照两张); (2)在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明; (3)失业登记及求职证明; (4)劳动保障行政部门规定的其他材料。领取失业保险金期间,应终止领取失业保险待遇的情形:(1)重新就业的;(2)应征服兵役的;(3)移居境外的;(4)享受基本养老保险待遇的; (5)被判刑收监执行或者被劳动教养的; (6)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的; (7)有法律、行政法规规定的其他情形的。
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主动辞职如何领失业金
10w+浏览2023-09-22
主动辞职怎样领失业金?
1、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。非因本人意愿中断就业的。已依法定程序办理失业登记的。2、属于非本人意愿中断就业的情况:终止劳动合同的。被用人单位解除劳动合同的。
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主动辞职怎样领失业金
首先,雇主应当提前至少15天委派代表前往各个失业保险缴纳地区的社会保障局提出失业报备申请。 其次,需要满足法定的失业金领取要求。 最后,失业人员应当自与用人单位结束、解除劳动关系之日起,携带社保局颁发的审核文件,持就业指导培训卡,户口本,居民身份证以及三张一寸免冠照片,亲自前往户籍所在地的街道(乡镇)的有关机构,进行失业登记,并依照相关要求办理申领失业保险金的手续。
39浏览 2024-09-15
自己主动辞职能领失业金吗
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下, 本人辞职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。 一、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇: (1) 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的 (2)非因本人意愿中断就业的 (3)已依法定程序办理失业登记的 二、属于非本人意愿中断就业的情况: (1)终止劳动合同的; (2)被用人单位解除劳动合同的; (3)被用人单位开除、除名和辞退的; (4)因用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动、与用人单位解除劳动合同的; (5)因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,与用人单位解除劳动合同的; (6)法律法规另有规定的。扩展资料:领取失业保险金需要携带以下证明材料: (1)本人身份证明(户口簿、身份证和一寸证件照两张); (2)在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明; (3)失业登记及求职证明; (4)劳动保障行政部门规定的其他材料。领取失业保险金期间,应终止领取失业保险待遇的情形:(1)重新就业的;(2)应征服兵役的;(3)移居境外的;(4)享受基本养老保险待遇的; (5)被判刑收监执行或者被劳动教养的; (6)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的; (7)有法律、行政法规规定的其他情形的。
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主动辞职能领取失业金吗
10w+浏览2024-11-07
主动辞职如何领失业金
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着主动辞职如何领失业金的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
主动辞职能否领失业金
一般情况下,主动辞职后没有失业金,因个人意愿主动辞职,不满足领取失业金的条件。 但如果是因为用人单位拖欠工资而离职,由于用人单位先有违法行为,这种情况是可以领取失业金的。
26浏览 2024-09-02
员工主动辞职能领失业金吗
10w+浏览2023-09-15
主动辞职怎样领失业金
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着主动辞职怎样领失业金的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
主动辞职怎么领失业金?
主动辞职不能领取失业金。领取失业金的一个必备条件就是劳动者失去工作不是出于本人意愿。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。
24浏览 2024-10-12
自己主动辞职能不能领失业金
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下, 本人辞职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。<br/>一、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:<br/>(1) 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的<br/>(2)非因本人意愿中断就业的<br/>(3)已依法定程序办理失业登记的<br/>二、属于非本人意愿中断就业的情况:<br/>(1)终止劳动合同的;<br/>(2)被用人单位解除劳动合同的;<br/>(3)被用人单位开除、除名和辞退的;<br/>(4)因用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动、与用人单位解除劳动合同的;<br/>(5)因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,与用人单位解除劳动合同的;<br/>(6)法律法规另有规定的。扩展资料:领取失业保险金需要携带以下证明材料:<br/>(1)本人身份证明(户口簿、身份证和一寸证件照两张);<br/>(2)在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明;<br/>(3)失业登记及求职证明;<br/>(4)劳动保障行政部门规定的其他材料。领取失业保险金期间,应终止领取失业保险待遇的情形:(1)重新就业的;(2)应征服兵役的;(3)移居境外的;(4)享受基本养老保险待遇的;<br/>(5)被判刑收监执行或者被劳动教养的;<br/>(6)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的;<br/>(7)有法律、行政法规规定的其他情形的。
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主动辞职能领失业保险金吗
10w+浏览2024-10-20
主动辞职可以领失业金吗
主动辞职者将无法申领失业保险金。根据规定,这里的失业要求是非因本人意愿中断就业,也就是终止劳动合同的,被用人单位解除劳动合同的,被用人单位开除、除名和辞退的人员。劳动者提出辞职的不属于“非因本人意愿中断就业”的范围,所以无法享受失业保险金。
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主动辞职如何领失业金
主动辞职不能领取失业金。领取失业金的一个必备条件就是劳动者失去工作不是出于本人意愿。失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。
2浏览 2024-09-29
自己主动辞职能不能领失业金
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下, 本人辞职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。<br/>一、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇:<br/>(1) 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的<br/>(2)非因本人意愿中断就业的<br/>(3)已依法定程序办理失业登记的<br/>二、属于非本人意愿中断就业的情况:<br/>(1)终止劳动合同的;<br/>(2)被用人单位解除劳动合同的;<br/>(3)被用人单位开除、除名和辞退的;<br/>(4)因用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动、与用人单位解除劳动合同的;<br/>(5)因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,与用人单位解除劳动合同的;<br/>(6)法律法规另有规定的。扩展资料:领取失业保险金需要携带以下证明材料:<br/>(1)本人身份证明(户口簿、身份证和一寸证件照两张);<br/>(2)在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明;<br/>(3)失业登记及求职证明;<br/>(4)劳动保障行政部门规定的其他材料。领取失业保险金期间,应终止领取失业保险待遇的情形:(1)重新就业的;(2)应征服兵役的;(3)移居境外的;(4)享受基本养老保险待遇的;<br/>(5)被判刑收监执行或者被劳动教养的;<br/>(6)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的;<br/>(7)有法律、行政法规规定的其他情形的。
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