职务侵占不够六万怎么办?

最新修订 | 2024-08-15
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专家导读 职务侵占不够六万怎么办,是没有办法报警来进行处理的,因为这并不符合我们国家法律当中所规定的职务侵占罪的立案的标准,但是仍然是可以向有关部门来进行投诉举报。因为这有可能会涉及到一般的违法的行为。
职务侵占不够六万怎么办?

一、职务侵占不够六万怎么办?

可以向有关部门进行投诉举报,虽然不涉及到刑事犯罪,但是也有可能涉及到其他的违法行为的。现在涉嫌职务侵占罪,数额低于六万元不构成立案标准,不构成犯罪

现行最新司法解释关于职务侵占罪的量刑标准为六万元以上(数额较大),一百万元以上(数额巨大)。

二、职务侵占罪的立案规定是什么?

1、不立案并不代表无罪,只是够职务侵占的立案标准,也许其他的法律条文可以适用了。

2、本单位财物,是指单位依法占有的全部财产,包括本单位以自己名义拥有或虽不以自己名义拥有但为本单位占有的一切物权、无形财物权和债权。其具体形态可是建筑物、设备、库存商品、现金、专利商标等。所谓非法占为己有,是指采用侵吞、窃取、骗取等各种手段将本单位财物化为私有,既包括将合法已持有的单位财物视为己物而加以处分,使用收藏即变持有为所有的行为,如将自己所占有的单位房屋设备等财产等谎称为自有,标价出售;将所住的单位房屋,过户登记为己有;或者隐匿保管之物,谎称已被盗窃、遗失、损坏等等,又包括先不占有单位财物但利用职务之便而骗取、窃取、侵吞、私分从而转化为私有的行为。

3、必须达到数额较大的程度如果仅有非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为,但没有达到数额较大的标准,则也不能构成本罪,至于数额较大的起点数额,参照规定,是指侵占公司、企业等单位财物5000元至1万元以上的。因为经济水平发展不平衡,各省对数额较大的标准也是不同的,普遍高于原定的5000元,如河南是一万元,南方城市1-2万元不等。

4、据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定,

公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑拘役,数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。从法条上可见,职务侵占罪在数额上,没有作出明确的规定。而参照最高人民法院颁布的解释,在数额较大上规定了"5000-20000元"的选择幅度,在数额巨大上,把10万元作为数额巨大的起点,而且各地区不同,具体的数额还会有差异。发达区数额较大的就是10万左右,一般为2-3年有期徒刑。

三、职务侵占罪的立案程序是怎么规定的

(一)对立案材料的接受

对立案材料的接受,是指公安机关、人民检察院和人民法院对报案、控告、举报和自首材料的受理。它是立案程序的开始。接受立案材料,

(二)对立案材料的审查

对立案材料的审查,是指公安机关、人民检察院、人民法院对自己发现的或者接受的立案材料进行核对、调查的活动。其任务是正确认定有无犯罪事实发生,依法应否追究行为人刑事责任,为正确作出立案或者不立案的决定打下基础。对立案材料的审查,是立案程序的中心环节,是能否正确、及时地立案的关键。因为立案或者不立案,取决于公检法三机关对立案材料审查的结果,而审查材料的过程,也就是根据法律所规定的立案条件,确认有无犯罪事实和分析、评断这种犯罪事实是否需要追究刑事责任的过程。因此,对立案材料的审查,是一项十分重要的工作

(三)对立案材料的处理

对立案材料的处理,是指公安机关、人民检察院、人民法院通过对立案材料审查后,分别针对不同情况作出立案或者不立案的决定。这是立案程序的最后结果。

职务侵占不够六万怎么办,这个非常明确的解答,涉及到职务侵占罪的立案处罚,必须要符合我们国家法律当中所规定的立案的标准,如果没有达到立案标准的话,也是可以向有关部门投诉举报。查看了上文内容如果您的问题仍未得到解答,点击下方“立即咨询”按钮,会有专业律师进行在线为您解答。


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