养老保险有几种

一、养老保险有几种

养老保险，又被称之为社会基本养老保险，是一种旨在为个体在老年时提供经济支持的保险制度，养老保险制度主要包括基本养老保险和补充养老保险两大类。主要分为：

1、基本养老保险：基本养老保险是由国家建立和管理的社会保险制度，旨在为参保人员提供基本的养老保障。基本养老保险主要分为城镇职工基本养老保险和农村居民基本养老保险两大类。

（1）城镇职工基本养老保险：针对城镇职工，由雇主和职工按一定比例缴纳。具体实施由省级社会保险部门负责。

（2）农村居民基本养老保险：针对农村居民，由农民个人、财政和集体经济组织共同缴纳，实施由县级社会保险部门负责。

2、企业年金：企业年金是由企业为员工提供的一种补充养老保险制度。企业年金计划通常由企业出资，为员工提供额外的养老福利。企业年金的具体形式和管理方式可能因企业政策而异。

3、个人商业性养老保险：个人商业性养老保险是个人主动购买的商业性养老保险产品。这类保险产品通常由保险公司提供，涵盖范围和保障水平因产品而异。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第十条

职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

二、养老保险分为几种类型

养老保险有以下几种：

1、城镇职工基本养老保险；

2、个体工商户灵活就业养老保险；

3、城镇居民养老保险。

职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

法律依据：

《企业年金办法》第二条

本办法所称企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。国家鼓励企业建立企业年金。建立企业年金，应当按照本办法执行。

三、养老保险补交

可以。如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴。否则，就不能一次性补缴。

1、由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。

2、员工到达退休年龄，没有养老保险的，可以一次性交满15年的养老保险，然后享受每月领取养老保险金的待遇。

法律依据：

《社会保险基金会计制度》第十四条

企业职工基本养老保险基金收入包括基本养老保险费收入、财政补贴收入、利息收入、委托投资收益、转移收入、上级补助收入、下级上解收入、其他收入。其中：基本养老保险费收入指单位和个人按规定的缴费基数和缴费比例分别缴纳的基本养老保险费。

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