学历造假被公司发现,开除有工资吗

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 员工学历造假企业是否可以解除合同<br/>可以，《劳动合同法》第八条规定：用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。<br/>第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效：<br/>(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;<br/>(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;<br/>(三)违反法律、行政法规强制性规定的。<br/>对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民确认。<br/>因此员工学历造假与劳动合同直接相关的将导致劳动合同无效，用人单位可以以劳动者欺诈为由解除劳动合同。<br/>案例<br/>张某系某名牌大学大四学生，2020年因为期末考试舞弊被开除学籍，在找工作时，张某办理了一张假大学毕业证，然后顺利应聘到某公司。张某进入公司后从最基层的员工做起，5年后，因为工作能力突出已做到公司的人事部经理。<br/>公司打算提拔副总经理，抽调张某的人事档案时，无意中发现他在应聘时提供的是虚假的学历证明。其后，公司认为形象受损，遭到欺骗，便提出解除与张某的劳动合同。张某不同意，便诉至。<br/>认为，张某在实际工作中已经适应了工作环境、工作要求，完成了工作，公司现在就不能仅以张某的学历虚假主张劳动合同无效。公司如果要辞退张某，应按照《劳动法》的规定给予相应赔偿，或继续履行与张某的劳动合同。<br/>解析<br/>劳动者提供虚假学历证明签订的劳动合同是否无效?不能简单判定，而需要结合具体情况加以分析。分析的关键在于，这些基本信息是否与工作相关、是否是劳动者有义务向用人单位如实说明内容，以及是否会影响用人单位作出与该劳动者建立劳动合同的决定。

[律师回复] 用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，如工作经历、学历等，劳动者应当如实说明。劳动者提交虚假学历证明，导致用人单位据此予以录取，劳动者的行为侵害了用人单位的知情权，已构成欺诈，且有违诚信，用人单位有权单方解除劳动合同并不支付任何经济补偿或赔偿。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 符合条件的前提下，可以的：<br/>1、更改当事人的文化程度的：应由本人带上有效身份证原件、户口本、学历证明（户主办理的，还应带上办理人的身份证）；<br/>2、去户口所在地的辖区派出所户籍科，书面申请更新该项后，根据工作人员的提示，办理相关手续即可。《中华人民共和国户口登记条例》的规定：第十七条户口登记的内容需要变更或者更正的时候，由户主或者本人向户口登记机关申报；户口登记机关审查属实后予以变更或者更正。户口登记机关认为必要的时候，可以向申请人索取有关变更或者更正的证明。<br/>更改户口本其他信息所需材料<br/>一、更改姓名、增加曾用名、更改籍贯需要的材料：<br/>1、申请书、户口簿、婚姻状况证明、小孩出生医学证明和身份证；<br/>2、以前的户口、证件等权威证件原始凭证；<br/>3、属机关、团体、学校、企事业单位的工作人员，要出具所在单位人事部门准予变更的证明；<br/>4、父母离婚的未满18周岁子女更改姓名需父母双方确认同意。<br/>二、更改性别、出生年月日、身份号码、民族成份所需材料：<br/>1、申请书、户口簿、婚姻状况证明、身份证或小孩出生医学证明；<br/>2、以前的户口、证件等原始凭据；<br/>3、派出所出具调查综合报告，由调查民警和领导签名；<br/>4、属更改民族的要附县以上民族事务工作部门批准证明；<br/>5、属机关、团体、学校、企事业单位的工作人员，要有所在单位人事部门准予变更的证明；<br/>6、属变性的，要出具医院的变性手术证明材料。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 符合条件的前提下，可以的：<br/>1、更改当事人的文化程度的：应由本人带上有效身份证原件、户口本、学历证明（户主办理的，还应带上办理人的身份证）；<br/>2、去户口所在地的辖区派出所户籍科，书面申请更新该项后，根据工作人员的提示，办理相关手续即可。《中华人民共和国户口登记条例》的规定：第十七条户口登记的内容需要变更或者更正的时候，由户主或者本人向户口登记机关申报；户口登记机关审查属实后予以变更或者更正。户口登记机关认为必要的时候，可以向申请人索取有关变更或者更正的证明。<br/>更改户口本其他信息所需材料<br/>一、更改姓名、增加曾用名、更改籍贯需要的材料：<br/>1、申请书、户口簿、婚姻状况证明、小孩出生医学证明和身份证；<br/>2、以前的户口、证件等权威证件原始凭证；<br/>3、属机关、团体、学校、企事业单位的工作人员，要出具所在单位人事部门准予变更的证明；<br/>4、父母离婚的未满18周岁子女更改姓名需父母双方确认同意。<br/>二、更改性别、出生年月日、身份号码、民族成份所需材料：<br/>1、申请书、户口簿、婚姻状况证明、身份证或小孩出生医学证明；<br/>2、以前的户口、证件等原始凭据；<br/>3、派出所出具调查综合报告，由调查民警和领导签名；<br/>4、属更改民族的要附县以上民族事务工作部门批准证明；<br/>5、属机关、团体、学校、企事业单位的工作人员，要有所在单位人事部门准予变更的证明；<br/>6、属变性的，要出具医院的变性手术证明材料。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 符合条件的前提下，可以的： 1、更改当事人的文化程度的：应由本人带上有效身份证原件、户口本、学历证明（户主办理的，还应带上办理人的身份证）； 2、去户口所在地的辖区派出所户籍科，书面申请更新该项后，根据工作人员的提示，办理相关手续即可。《中华人民共和国户口登记条例》的规定：第十七条户口登记的内容需要变更或者更正的时候，由户主或者本人向户口登记机关申报；户口登记机关审查属实后予以变更或者更正。户口登记机关认为必要的时候，可以向申请人索取有关变更或者更正的证明。<br />更改户口本其他信息所需材料 一、更改姓名、增加曾用名、更改籍贯需要的材料： 1、申请书、户口簿、婚姻状况证明、小孩出生医学证明和身份证； 2、以前的户口、证件等权威证件原始凭证； 3、属机关、团体、学校、企事业单位的工作人员，要出具所在单位人事部门准予变更的证明； 4、父母离婚的未满18周岁子女更改姓名需父母双方确认同意。 二、更改性别、出生年月日、身份号码、民族成份所需材料：1、申请书、户口簿、婚姻状况证明、身份证或小孩出生医学证明；2、以前的户口、证件等原始凭据； 3、派出所出具调查综合报告，由调查民警和领导签名； 4、属更改民族的要附县以上民族事务工作部门批准证明； 5、属机关、团体、学校、企事业单位的工作人员，要有所在单位人事部门准予变更的证明； 6、属变性的，要出具医院的变性手术证明材料。