一、劳动仲裁对方不给钱怎么办
若经劳动仲裁后仍未得到雇主支付赔偿金时,当事人可依法请求法院对其采取强制执行措施;
待仲裁裁决书或由法院作出的判决书正式生效之后,当事人便有权依法向相应法院执行庭提交申请,申请强制执行;
申请强制执行时,须向人民法院递交正式的书面申请书以及裁决书原件并非复印件。
此外,申请执行的内容必须仅限于裁决书所明确规定的范围内,不可提出任何额外诉求。
《劳动争议调解仲裁法》第五十一条
当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
二、劳动仲裁对方串通作伪证有什么后果
当一诉讼当事人故意提供不实证据以扰乱司法程序,达到其不当目的之时,司法机构有权依据具体情节对肇事者给予相应惩处,包括罚款和拘留等处罚方式。若其行为因情节严重而伤害了其他人,并带来了实质性的损失,则可能会被认定为构成刑事过失罪行,依法追究其刑事责任。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十四条
诉讼参与人或者其他人有下列行为之一的,人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留;构成犯罪的,依法追究刑事责任:
(一)伪造、毁灭重要证据,妨碍人民法院审理案件的;
(二)以暴力、威胁、贿买方法阻止证人作证或者指使、贿买、胁迫他人作伪证的;
(三)隐藏、转移、变卖、毁损已被查封、扣押的财产,或者已被清点并责令其保管的财产,转移已被冻结的财产的;
(四)对司法工作人员、诉讼参加人、证人、翻译人员、鉴定人、勘验人、协助执行的人,进行侮辱、诽谤、诬陷、殴打或者打击报复的。
法律是一种强大的工具,它可以保护弱者,制约强者,维护社会的公正和公平。但是,法律的力量并不仅仅在于它的规定和惩罚,更在于我们每个人的理解和遵守。正如本文的标题所提出的问题,“劳动仲裁对方不给钱怎么办”,我们每个人都有责任和义务去学习和理解法律,去遵守法律,去维护法律的尊严和权威。只有这样,我们才能真正实现法治社会的理想,才能真正实现公正和公平。
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