一、职务侵占罪已经私了还会追究法律责任吗
职务侵占罪归属为公诉类案件范畴,即便涉案双方能够达成庭外和解协议,司法机构依旧享有依法对其提出刑事诉讼的权利。
任何的庭外和解都无法取代法律对于违法行为的惩治。
然而,若犯罪嫌疑人能够主动退还赃款,获得被害方的谅解,那么在审判过程中,这个行为有可能成为减轻刑事惩罚的酌定因素,得到法庭的考量和采纳。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
二、职务侵占罪进看守所3天取保候审可不可以
在决定是否对相关人员实施逮捕或羁押前,必须慎重评估案情,并进行充分审核。
如若符合特定取保候审的条件,便可考虑执行此项措施。
取保候审所遵循的规定和尺度如下:
若其可能被判处有期徒刑以上刑罚并且采取取保候审手段后不会对社会构成威胁者;
倘若其患有严重疾病导致生活无法自理,同时又是孕妇或者正处于哺乳期的母亲,在这种情况下采用取保候审也将不会产生社会危险性;
倘若羁押期限已届满,但涉案调查工作尚未完成,确实存在必要采取取保候审措施时。《刑法》第二百七十一条
职务侵占罪,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
三、职务侵占罪13万怎么判
在对职务侵占罪进行审定时,倘若涉案金额高达十三万元人民币,那么审判机关通常会判处被告三年以下有期徒刑或是拘役,同时课以罚金。
对于职务侵占案件的量刑标准,主要是根据被告人所侵犯财产价值以及犯罪行为的严重程度来进行判断的。
然而,在司法实践过程中,十三万元人民币的涉案金额可以被视为数额较大的情况之一。
然而,具体的量刑还需要全面考虑被告人是否主动投案自首、是否取得了立功表现、有无坦白交代事实、是否积极退还违法所得等多个方面的情节。
假如被告选择主动自首,这在法律上可以视作从轻或减轻其刑罚的重要因素;此外,如果被告能够积极退还非法所得,同样可以作为从轻量刑的考虑条件。
不过,如若被告人存在多次进行职务侵占、拒不承认自己的罪行等恶劣情节,则可能面临法庭从重施惩罚的判决。
总而言之,法院最后针对职务侵占罪的判决结果,必须是全面考察各种相关因素后,按照法定程序作出的公正裁决。
职务侵占罪归属为公诉类案件范畴,即便涉案双方能够达成庭外和解协议,司法机构依旧享有依法对其提出刑事诉讼的权利。任何的庭外和解都无法取代法律对于违法行为的惩治。然而,若犯罪嫌疑人能够主动退还赃款,获得被害方的谅解,那么在审判过程中,这个行为有可能成为减轻刑事惩罚的酌定因素,得到法庭的考量和采纳。
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