怎样才构成职务侵占罪

最新修订 | 2024-10-12
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专家导读 职务侵占罪主要是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。构成该罪需要满足以下五个要素:1.主体为组织中的正式员工;2.在履行职责时利用职务权力;3.具有故意侵权的意图;4.将单位财产据为己有;5.侵占的财产金额超过当地法律规定的上限。
怎样才构成职务侵占罪

一、怎样才构成职务侵占

职务侵占罪是对公司、企业或其它经济组织中的员工的违法犯罪行为的概括,它主要适用于这些人士利用职务之便,非法将所在单位的财产据为己有,且其数额已经达到了较大的范围。

要构成这种罪名,通常需要符合以下五个核心要素:首先,实施犯罪的主体必须是公司、企业或其它经济组织的正式员工;

其次,他们必须是在行使职务过程中,利用了职务赋予的权力和影响力;

再次,他们需要存在明确的蓄意侵犯他人权益的意图;

第四,必须将违法所得来源单位的财产据为己有;

最后,所侵占的财物资量必须超出当地法律规定的金额上限。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、怎样才构成诽谤罪,最新的规定是什么

诽谤罪的构成要素包括:

1.该罪名所侵害的直接客体与侮辱罪一致,皆为他人的人格尊严以及名誉权

犯罪行为所针对的对象是具体的自然人个体。

2.在犯罪的客观性表现方面,行为人须实施了捏造虚假事实并且大肆传播,从而达到贬低他人人格和名誉的程度,情节极为严重者构成犯罪。

3.该罪名的主体属于普通主体范畴。

4.犯罪行为人在主观层面上必须是明知故犯、有意为之。

依据《中华人民共和国刑法》第二百四十六条规定,若是利用暴力或其他不正当手段公然对他人进行侮辱,或是编造并散播虚假事实对他人进行中伤诋毁,其恶劣程度达到情节严重的话,将会面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利刑事制裁。

在此应注意,上述罪行仅由受害者主动提出告诉方才予以受理,除非对社会秩序及国家利益造成严重威胁和损害,否则不予追究。

此外,若行为人通过信息网络来实施《刑法》第二百四十六条所列行为,且受害者向人民法起诉时因证据获取困难,人民法院可以请求公安机关提供必要的协助支持。《刑法》第二百四十六条

以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。

前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。

通过信息网络实施第一款规定的行为,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协助。

三、怎样才构成贪污罪

贪污罪,即国家公职人员利用自身职务上的优势,进行侵占、盗窃欺诈或通过其他违法手段非法获取公共财产的行为。若想被认定为贪污罪,当事人必须为国家公职人员,这其中包括在国家机关中担任公务的人员、国有公司、企业、事业单位以及人民团体中的从事公务的人员等等。从客观角度来看,贪污罪主要表现为利用其职务上的便利,非法占有公共财产。所谓“利用职务上的便利”,即是指利用个人职务范围内的权力和地位所形成的对公共财物的主管、管理及经手的有利条件。只有当贪污金额达到一定程度,或者存在其他严重情节时,才能构成犯罪。至于贪污数额较大的标准,则需要依据相关司法解释并结合实际情况来确定。在贪污罪的主观方面,行为人必须是出于故意,且具有非法占有公共财产的明确意图。

职务侵占罪适用于公司等组织员工利用职务之便非法将单位财产据为己有且数额较大。构成此罪需符合五个要素:主体是组织正式员工;在履职中利用职务权力;有蓄意侵权意图;将单位财产据为己有;侵占财产超当地法律规定金额上限。

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