职务侵占罪从犯定罪标准有哪些

一、职务侵占罪从犯定罪标准有哪些

职务侵占罪的量刑规则如下所述：若涉案金额达到了数额较大的起点，则应在三个月的拘役到一年的有期徒刑范围内来初步确立量刑起点；若是数额较大的起点进一步提升为数额巨大的起点，那么我们就应将量刑起点设定在五年至六年的有期徒刑范围内。在上述两种情况的基础之上，我们还需要考虑职务侵占数额以及其它可能影响犯罪构成的犯罪事实，以此作为增加刑罚量的考量因素，来最终确定基准刑。对于涉及职务侵占罪的从犯，法律规定应对其予以从轻、减轻或免除处罚。

《刑法》第二十七条

【从犯】在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。

对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

二、交通肇事罪为何可以判缓刑

若交通事故涉嫌构成交通肇事罪，且满足缓刑的法定适用条件，则可运用缓刑制度进行量刑。

依据中华人民共和国刑法的明文规定，实行缓刑制度的首要前提便是罪犯须因犯下拘役这样的轻微刑事责任或者判处三年以下有期徒刑的犯罪行为。

此外，还需具备如下四个条件:

（1）犯罪情节必须相对较轻;

（2）需要有真诚悔过的行为表现;

（3）不会再次危害社会;

以及（4）宣告缓刑的行为不会给其居住社区带来严重不良影响。

特别值得注意的是，对于未成年人、孕妇及年满七十五周岁的长者这三类人群，在确定其是否应予缓刑时，相关法律应予以优先考虑。《刑法》第七十二条

对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：

(一)犯罪情节较轻;

(二)有悔罪表现;

(三)没有再犯罪的危险;

(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。

宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。

被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

三、职务侵占罪罪名出处怎么判

职务侵占罪是由中华人民共和国刑法明文规定的一种严重犯罪。在具体事例中判定当事人是否构成该罪行，关键在于其是否利用了自身职务所赋予的权力和便利条件，将所在单位的财产非法据为己有，且涉案金额必须达到法定的较大标准。此种所谓的“利用职务上的便利”，通常是指行为人通过行使自身对单位财物的主管权、管理权、经营权或经手管理之便进行的违法活动。而“非法占有”的方式则多种多样，包括但不限于侵吞、盗窃、诈骗等各种非法手段。至于“数额较大”，依据我国现行司法解释中的相关规定，通常认定为高达人民币六万元及以上。若涉案金额达到了这一标准，那么行为人将会面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚，同时还需承担相应的罚金处罚。然而若是数额巨大，则需处以三年以上十年以下有期徒刑的惩罚，并且同样须缴纳罚金。但若数额特别巨大，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，并且仍需承担罚金处罚。在实际量刑过程中，法院会全面考虑到犯罪的情节轻重、手段恶劣程度、造成的社会危害及其影响，以及犯罪嫌疑人、被告人的认罪悔罪态度等诸多方面因素来作出公正判决。

职务侵占罪的量刑规则简述：数额较大者，量刑起点为三个月拘役至一年有期徒刑；数额巨大者，起点为五年至六年有期徒刑。量刑时需考虑侵占数额及其他犯罪事实，酌情增减刑罚。对从犯，依法从轻、减轻或免除处罚。确保公正、合理惩处犯罪行为。