一、坐月子期间想离婚怎么办
我有个朋友也碰到类似情况,当时她和丈夫就是先考虑协议离婚。
协议离婚就是双方商量好子女抚养、财产债务这些事,一起去婚姻登记处申请离婚登记。等三十天冷静期过了,再去领离婚证。
要是协议谈不拢,女方能选择诉讼离婚。
女方得向有管辖权的法院起诉,提交起诉状和证据。法院审理会先调解,感情真破裂且调解没用,就会判离。
要注意,女方分娩后一年内,男方通常不能提离婚,女方提或法院认为该受理男方请求的情况除外。
二、坐月子期间老公被公司开除了怎么办
这事儿在劳动纠纷范围内。得先弄清楚公司开除你老公的理由正不正当。要是没正当理由,那公司就是违法解除劳动合同。
按法律,单位违法解除,劳动者能要求继续上班,单位就得继续履行;要是不想继续干或者合同没法履行了,单位得按经济补偿标准两倍支付赔偿金。
你老公可以先找公司要开除的书面说明,争取权益。协商不成,就收集劳动合同、工资条等证据,向劳动监察部门投诉或者申请仲裁,依法维权。
三、坐月子期间丈夫出轨了孩子归谁
坐月子时女方情况特殊,孩子抚养权法律有说法。一般两周岁内孩子,原则上由妈妈直接抚养,毕竟宝宝需要妈妈精心照顾,这样利于健康成长。
丈夫出轨是过错,但不是决定抚养权的关键。法院会全面判断,像双方抚养能力、条件,孩子生活环境,亲子感情等。妈妈此时的健康、经济状况及能否提供稳定环境都在考虑范围。具备条件妈妈易获抚养权,若有不利因素,爸爸也可能争取到。
当面临坐月子期间想离婚的情况时,除了要考虑当下的情感状况与离婚决定,后续还有诸多重要事宜。比如在财产分割方面,要明确夫妻共同财产的范围以及如何合理分配,这关系到产后自己的生活保障。还有子女抚养权问题,在坐月子期间,孩子尚小,抚养权归属有着特殊考量。这些复杂问题往往让人不知所措。要是你对于坐月子期间离婚的财产分割、抚养权争夺等相关问题存在疑问,不用焦虑,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士会为你详细解答,提供专业建议。
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