广东省佛山市顺德区征地补偿标准

[律师回复] 您好，尊敬的求助人。建议先让我们律师征询细节情况，先做一下具体说明指做指导每一件案件都不一样，都有独特性，建议约律师商议<br/>

[律师回复] 您好，需要看您们双方所签订的合同。如果有签合同，对方毁约，那么您就有权利要求对方赔偿违约金。建议寻找律师协助。

[律师回复] 广州最低工资标准：2100元月。<br/>广州非全日制职工小时最低工资标准：<br/>20.3元小时。<br/>广东省人民政府发布《广东省人民政府关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》，从2018年7月1日起，对广东省企业职工最低工资标准和非全日制职工小时最低工资标准进行调整。其中，广州最低工资标准调整为2100元月，非全日制职工小时最低工资标准调整为20.3元小时。<br/>《中华人民共和国劳动法》第四十八条　国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。<br/>用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

[律师回复] 你好，可以，你要在佛山市连续办理一年以上居住证j

[律师回复] <br/>1.我国劳动法规定，只要连续工作一年以上就可享受带薪年假。其中，工龄一年以上、十年以下的，可享受5天带薪年假工龄十年以上、二十年以下的，可享受10天带薪年假工龄20年以上的，可享受15天带薪年假。<br/>2.当职工患病或者非因公受伤时，享受医疗期待遇。医疗期有两个方面的因素决定：职工实际参加工作的年限和职工在本单位的工作年限。医疗期的期限从3个月到24个月不等。职工实际工作年限在10年以下，且在本单位工作5年以下的，医疗期为3个月职工实际工作年限在10年以下，且在本单位工作超过5年的，医疗期为6个月。<br/>3.<br/>1、劳动者从事井下、高温工作的，工作满1年就折算为3个月的连续工龄，可以换算成1个半月的缴费年限<br/>2、劳动者从事有毒有害工作的，工作1年折算为6个月的连续工龄，可换算成3个月的缴费年限<br/>3、有些情况下，可以作为“视同缴费年限”，即可以与实际“缴费年限”合并计发养老保险金<br/>企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80<br/>休假时间6个月以内的，工龄少于两年，病假工资按正常工资的60发放工龄在两年以上、四年以下，病假工资按正常工资的70发放工龄在四年以上、六年以下，病假工资按正常工资的80发放工龄在六年以上、八年以下，病假工资按正常工资的90发放工龄八年以上的，病假工资等于正常工资。<br/>病假时间在6个月以上，工龄少于一年的，按正常工资的40发放工龄在一年以上、三年以下的，按正常工资的50发放工龄三年以上的，按正常工资的60发放。<br/>另外：病假工资(计算基数2<br/>1.75)×计算系数×病假天数。