职务侵占罪共犯一般怎么判

一、职务侵占罪共犯一般怎么判

职务侵占罪共犯的判刑需根据其在犯罪中的作用等具体情况来确定。一般情况下，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。在共同犯罪中，各共犯应对全部犯罪行为承担刑事责任，但对于作用较小的从犯，可从轻或减轻处罚。例如，若主犯侵占财物100万，从犯参与其中并起次要作用，可能会被判处三年以下有期徒刑，同时根据其具体情节和悔罪表现等因素，最终确定具体刑期和处罚。总之，具体量刑需综合多方面因素考量。

二、职务侵占罪8万以上会怎么量刑

根据我国刑法规定，职务侵占罪中，数额8万以上属于“数额较大”情形。一般会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

具体量刑会综合考虑多种因素，比如是否有自首、立功、坦白、退赃退赔等情节。若犯罪嫌疑人有自首情节，可从轻或减轻处罚；如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以从轻处罚；积极退赃退赔，可酌情从轻处罚。

例如，若犯罪嫌疑人在案发后主动自首，如实交代犯罪事实，且积极退赔全部侵占款项，法院可能会根据具体情况，在法定刑幅度内从轻判处拘役，并适用缓刑，同时处以一定罚金。

三、职务侵占罪特别巨大如何量刑

根据我国法律规定，职务侵占罪中数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。“数额特别巨大”一般指侵占财物价值100万元以上。

司法实践中，具体量刑会综合考虑多种因素，如犯罪情节、是否退赃退赔、有无自首立功等从轻减轻情节等。例如，若犯罪后主动归还全部侵占财物，且有自首表现，可能会在上述量刑幅度内从轻处罚。但最终量刑需由法院依据具体案件情况依法判定。

在探讨职务侵占罪共犯一般怎么判这个问题时，我们知道共犯会根据在犯罪中所起作用等因素来量刑。比如起主要作用的主犯，可能会面临较重的刑罚。那么除了基本量刑，若职务侵占的财物后续被追回，对量刑会有怎样影响？还有，如果共犯有立功表现，又会如何从轻或减轻处罚呢？这些都是大家可能关心的拓展问题。若你对职务侵占罪共犯的判决仍有疑惑，无论是上述拓展问题还是其他相关疑问，都可点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。