
子女抚养费数额可根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平确定。
有固定收入的,抚养费一般可按其月总收入的20%-30%的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%。
无固定收入的,抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。
有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。
抚养费应定期给付,有条件的可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明,可用其财物折抵子女抚养费。双方也可协商确定抚养费数额与支付方式,协商不成的,可由法院判决。
二、离婚后孩子抚养费该给多少
离婚后孩子抚养费数额,可先由父母协商确定。协商不成,法院一般按如下标准判决:有固定收入的,抚育费数目一般可按其月总收入20%-30%。负担两个以上子女抚育,比例可适当提高,但一般不得超月总收入50%。无固定收入的,抚育费数额可依当年收入或同行业年平均收入,参照上述比例确定。特殊情况,如孩子患重大疾病需高额医疗费等,可适当提高或降低比例。抚养费应定期给付,有条件可一次性给付。一方无经济收入或下落不明,可用其财物折抵。
三、离婚后抚养费可调整吗
离婚后抚养费可以调整。根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释,抚养费在必要时可进行变更。
要求增加抚养费,若存在原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平,或因子女患病、上学,实际需要已超过原定数额等情形,子女可要求有负担能力的父或母增加。父或母有能力支付的,法院应支持。
要求减免抚养费,若给付一方长期患病或丧失劳动能力,又无经济来源,确实无力按原协议或判决确定数额给付,而直接抚养子女一方又有抚养能力;或给付一方因违法犯罪被收监改造或劳动教养,失去经济能力无力给付等,可适当减免。
需注意,调整抚养费通常需通过协商或诉讼解决。
当我们探讨离婚了,孩子的抚养费给多少时,其实还有一些与之紧密相关的问题值得关注。比如抚养费的支付方式,除了常见的按月支付,还可以按季度或年度支付,甚至有条件的也可以一次性支付。另外,随着孩子成长,生活学习费用增加等情况,抚养费是可以根据实际情况进行调整的。要是遇到一方拒绝支付抚养费,另一方可以通过法律途径来维护孩子合法权益。如果您对离婚后孩子抚养费的支付方式、调整情况以及法律维权等方面还有疑问,别错过解决问题的机会,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人员会为您详细解答。
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