
个人摔骨折能否获得社保赔偿需分情况,工作场景下因工作原因受伤一般属工伤可获工伤保险赔偿,非工作场景自己不小心摔骨折不能获工伤赔偿,但符合医保报销条件的可报销部分医疗费用。
根据《工伤保险条例》规定,在工作时间、工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应认定为工伤。所以在工作场景下摔骨折符合工伤认定条件,经认定和劳动能力鉴定后,能从工伤保险基金获得如医疗费用、伤残津贴等赔偿。而在非工作场景自己不小心摔骨折不属于工伤范畴,不能通过工伤保险获赔。不过,若参加了基本医疗保险,依据医保相关规定,因骨折产生的符合医保报销目录的医疗费用,可从医保基金中按规定报销一部分,减轻个人负担。总之,骨折情况不同,社保赔付情况也不同。若对自己摔骨折的具体情况能否获得社保赔偿存在疑惑,建议向专业律师或社保部门咨询,以保障自身合法权益。
二、个人摔骨折社保能赔多少钱
社保对个人摔骨折的赔付,主要涉及医疗保险报销。
在符合医保报销范围的情况下,通常会按一定比例报销医疗费用。一般来说,扣除起付线后,根据当地医保政策,报销比例多在70%-90%左右。比如,医疗费用共1万元,起付线1000元,剩余9000元,若报销比例为80%,则可报销7200元。
但需注意,社保赔付仅针对医疗费用,对于因骨折产生的误工费、护理费、伤残赔偿金等其他损失,医保并不承担。若想获得更全面赔偿,可能需考虑购买商业保险,如意外险等,意外险在符合条款约定时,会根据伤残等级按比例赔付伤残金,还可能涵盖误工费、营养费等赔偿项目。
三、个人摔骨折社保报销比例是多少
社保中医疗保险对个人因意外伤害导致骨折的报销情况如下:
一般来说,符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
在职职工在一个年度内(1月1日至12月31日)发生的符合报销范围的18万元以下医疗费用,一级医院(社区卫生服务中心)不低于90%;二级医院不低于87%;三级医院不低于85%。退休人员在上述基础上,分别提高5%。
但需注意,因意外伤害导致的骨折,可能还需提供相关意外证明等材料,具体报销流程和比例以当地社保政策及经办机构规定为准。
个人摔骨折能否获得社保赔偿的情况确实较为复杂。比如工作中因工伤导致骨折获赔后,如果后续因伤需要进行康复治疗,这部分费用在工伤保险中又该如何处理呢?还有在非工作场景下,虽然不能通过工伤保险获赔,但如果骨折情况较为严重,医保报销额度不够支付高额的医疗费用,有没有其他途径可以缓解经济压力呢?这些都是大家可能会关心的问题。要是你还对个人摔骨折后的社保赔偿细节等有疑问,就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮吧,专业人士会为你提供更精准详细的解答,让你心里有数,保障好自身权益。
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