骑电动车摔伤算不算工伤

一、骑电动车摔伤算不算工伤

骑电动车摔伤是否为工伤需分情况判断，上下班途中单方不慎摔伤一般不算工伤，若在工作过程中因工作原因摔伤则很可能被认定为工伤，且工伤认定需按规定程序由相关部门认定。

1、上下班途中，依据相关规定，受到非本人主要责任的交通事故伤害才可认定为工伤。若自己单方摔伤，无其他事故责任方，通常不符合工伤认定条件，这是对“非本人主要责任”的严格界定。

2、工作过程中，因工作原因骑电动车外出办事摔伤，比如快递员配送途中摔伤，符合工伤认定情形。因为这是在履行工作职责过程中受到的伤害。

3、工伤认定要依据《工伤保险条例》，由社会保险行政部门进行认定。受伤职工或其近亲属要在规定时间申请，还需提交劳动合同、诊断证明等材料。

若对骑电动车摔伤能否认定为工伤还有疑问，建议向专业律师或社会保险行政部门咨询。

二、骑电动车上班途中摔伤算工伤吗

根据《工伤保险条例》规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

骑电动车上班途中摔伤，如果本人对该事故不承担主要责任，比如是因道路湿滑、他人碰撞等非自身主要过错导致摔倒受伤，那么可以认定为工伤。但若是因自身不小心、操作失误等本人主要责任造成的摔伤，则不属于工伤。

要确定是否算工伤，关键在于事故责任认定。若能证明本人非主要责任，可在事故发生之日起一年内，由用人单位或职工本人向社会保险行政部门提出工伤认定申请，经认定后享受工伤待遇。

三、骑电动车下班途中受伤算工伤吗

根据《工伤保险条例》规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

骑电动车下班途中受伤是否算工伤，关键看事故责任认定。若本人对该事故不负主要责任，比如是被机动车碰撞等符合上述情形的，算工伤。单位应在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；用人单位未按规定提出的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定工伤后，按规定享受工伤保险待遇。若本人负主要责任，则不算工伤。

当我们探讨骑电动车摔伤是否为工伤这个问题时，除了上述所讲的基本情况，还有一些细节值得关注。比如，若在上下班途中因躲避突然闯入道路的非机动车辆而导致自己骑电动车摔伤，这种情况又该如何认定呢？虽然是单方事故，但并非完全因自身不小心，是否有可能被认定为工伤呢？又或者，工作中骑电动车摔伤后，除了工伤认定，后续的赔偿流程及赔偿标准具体是怎样的呢？如果您对这些与骑电动车摔伤能否认定为工伤相关的拓展问题还有疑惑，不要迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业人士将为您精准解答。