
离婚后,对于未满十八岁子女抚养费,根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平确定。有固定收入的,抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十比例给付,负担两个以上子女抚养费的,比例可适当提高,但一般不超月总收入百分之五十。无固定收入的,抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。若有特殊情况,可适当提高或降低上述比例。抚养费应定期给付,有条件的可一次性给付。父母一方无经济收入或下落不明,可用其财物折抵抚养费。
二、离婚后未满十八岁抚养费给付标准有法律规定吗
有法律规定。根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释,离婚后,子女由一方直接抚养的,另一方应当负担部分或者全部抚养费。抚养费数额,可根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平确定。
有固定收入的,抚养费一般按其月总收入的20%至30%的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可适当提高,但一般不超过月总收入的50%。
无固定收入的,抚养费数额依据当年总收入或者同行业平均收入,参照上述比例确定。
有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。抚养费应定期给付,有条件的可一次性给付。若原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平等正当理由,子女可要求增加抚养费。
三、离婚后子女成年前教育费给付有法律规定吗
有法律规定。根据《民法典》及相关司法解释,离婚后,父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。父母不履行抚养义务的,未成年子女或者不能独立生活的成年子女,有要求父母给付抚养费的权利。这里的抚养费,就包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。
一般情况下,抚养费的给付期限,至子女十八周岁为止。但十六周岁以上不满十八周岁,以其劳动收入为主要生活来源,并能维持当地一般生活水平的,父母可以停止给付抚养费。对于尚在校接受高中及其以下学历教育,或者丧失、部分丧失劳动能力等非因主观原因而无法维持正常生活的成年子女,父母仍应负担必要的抚养费,包含教育费用。
在探讨离婚未满十八岁抚养费怎么算之后,其实还有相关的重要问题值得关注。比如抚养费的给付期限,一般情况下是给到子女年满十八周岁,但如果子女十六周岁以上不满十八周岁,以其劳动收入为主要生活来源,并能维持当地一般生活水平的,父母可停止给付抚养费。另外,抚养费并非一成不变,当子女生活、学习等费用增加,或者父母一方经济状况发生重大变化时,都可以通过法律途径申请调整抚养费金额。若你对离婚抚养费的计算、给付期限调整等问题仍有疑问,别错过获取专业解答的机会,点击网页底部的“立即咨询”按钮,让专业人士为你提供精准法律建议。
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