夏天的高温补贴什么地方有?

劳动者在付出辛勤劳动的同时，享受到工资报酬、福利待遇等，高温补贴就是夏天劳动者可以拿到的一笔钱。关于高温补贴的发放，我国有明确的法律条文，按照规定，只有符合条件的，劳动者才可以享受这个待遇，也不是所有地方都有的。那么，高温补贴什么地方有?下面我们一起跟随小编了解下相关知识。

一、夏天的高温补贴什么地方有?

高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康，决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定，用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上)，露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温补贴。

范围包括室内室外多个工种，按照《办法》规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。也就是说只要用人单位安排了高温作业，劳动者都可依法享受高温津贴。露天作业比如交巡警、快递员、建筑工人、环卫工人、户外线路检测工人;室内作业如炼钢工人、机械铸造工人等都能享受到高温津贴。

二、职工中暑算工伤么?

劳动者因在高温天气下工作引起中暑，经省卫生行政部门批准的职业病诊断机构诊断为职业病的，可依法申请工伤认定。劳动者在工作时间和工作岗位上因中暑死亡或者中暑后48小时内经抢救无效死亡的，视为工伤，享受工伤保险待遇。

三、职工拿不到高温补贴怎么办?

根据要求，用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得充抵高温津贴。

市人力社保局表示，员工在高温下作业却没收到高温津贴的，可通过企业所在的劳动争议调解机构争取合法权益，或拨打12333投诉。用人单位拒不发放高温津贴的，劳动者可向用工所在地县级以上人力资源社会保障主管部门投诉。

通过上文，小编告诉了高温补贴什么地方有?这个问题的答案。按照防暑降温条例规定，处于高温环境中劳动的职工，可以拿到高温补贴，也就是说高温补贴是针对企业职工的。像事业单位，国家机关等，目前没有这方面的规定。另外，室内工作环境温度过高时，室内劳动者也可以拿到这笔钱。