律图审稿专业委员会3轮严审

我朋友他前不久因为公司的领导看他不顺眼,怕我朋友以后工作太积极了抢了领导的位置,所以我朋友就被辞退了,所以我想问一下无正当理由辞退员工该怎么补偿呢?

帮助5人 3.4w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-05-30 江西抚州
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 平台特邀法务
    平台特邀法务
    73人赞同了该解答
    咨询我
    用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    全文
    7 2020-05-30
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前2974位律师在线平均3分钟响应99%好评
我想问一下无正当理由辞退员工该怎么补偿员工呢?
一键咨询
  • 景德镇用户1分钟前提交了咨询
    164****6556用户2分钟前提交了咨询
    152****0473用户2分钟前提交了咨询
    九江用户4分钟前提交了咨询
    173****6417用户4分钟前提交了咨询
    赣州用户2分钟前提交了咨询
    南昌用户2分钟前提交了咨询
    168****4343用户4分钟前提交了咨询
    南昌用户2分钟前提交了咨询
    宜春用户4分钟前提交了咨询
    九江用户1分钟前提交了咨询
    南昌用户4分钟前提交了咨询
    宜春用户3分钟前提交了咨询
    176****2135用户3分钟前提交了咨询
    144****8276用户1分钟前提交了咨询
  • 景德镇用户3分钟前提交了咨询
    164****7201用户4分钟前提交了咨询
    抚州用户4分钟前提交了咨询
    南昌用户1分钟前提交了咨询
    九江用户1分钟前提交了咨询
    南昌用户3分钟前提交了咨询
    151****0872用户2分钟前提交了咨询
    151****5717用户2分钟前提交了咨询
    162****4262用户4分钟前提交了咨询
    168****3508用户2分钟前提交了咨询
    宜春用户1分钟前提交了咨询
    景德镇用户1分钟前提交了咨询
    173****4501用户2分钟前提交了咨询
    吉安用户1分钟前提交了咨询
    143****8504用户1分钟前提交了咨询
    157****0763用户3分钟前提交了咨询
    吉安用户3分钟前提交了咨询
    138****7072用户4分钟前提交了咨询
    萍乡用户4分钟前提交了咨询
    135****7652用户1分钟前提交了咨询
    147****3271用户2分钟前提交了咨询
    134****4018用户3分钟前提交了咨询
    新余用户4分钟前提交了咨询
    146****5626用户1分钟前提交了咨询
    宜春用户1分钟前提交了咨询
    131****3413用户2分钟前提交了咨询
    138****7703用户1分钟前提交了咨询
    163****2574用户4分钟前提交了咨询
    178****5244用户1分钟前提交了咨询
    152****0341用户3分钟前提交了咨询
    景德镇用户3分钟前提交了咨询
    151****4712用户1分钟前提交了咨询
    上饶用户2分钟前提交了咨询
    九江用户1分钟前提交了咨询
    吉安用户1分钟前提交了咨询
    145****7241用户2分钟前提交了咨询
    152****2064用户4分钟前提交了咨询
    138****2178用户2分钟前提交了咨询
    170****0448用户2分钟前提交了咨询
    155****7780用户3分钟前提交了咨询
    158****0385用户3分钟前提交了咨询
    177****1814用户4分钟前提交了咨询
    175****4488用户1分钟前提交了咨询
    南昌用户3分钟前提交了咨询
    160****4278用户4分钟前提交了咨询
    吉安用户1分钟前提交了咨询
    130****2221用户3分钟前提交了咨询
    南昌用户3分钟前提交了咨询
    南昌用户4分钟前提交了咨询
    南昌用户3分钟前提交了咨询
    宜春用户1分钟前提交了咨询
    新余用户4分钟前提交了咨询
    宜春用户3分钟前提交了咨询
    165****0154用户4分钟前提交了咨询
    南昌用户3分钟前提交了咨询
    南昌用户1分钟前提交了咨询
    新余用户3分钟前提交了咨询
    上饶用户2分钟前提交了咨询
    145****2341用户4分钟前提交了咨询
    172****5707用户2分钟前提交了咨询
    164****8168用户1分钟前提交了咨询
    宜春用户2分钟前提交了咨询
    161****7357用户4分钟前提交了咨询
    吉安用户4分钟前提交了咨询
    158****2873用户4分钟前提交了咨询
    164****5382用户3分钟前提交了咨询
    上饶用户4分钟前提交了咨询
    177****8117用户4分钟前提交了咨询
    155****1744用户1分钟前提交了咨询
    136****8076用户1分钟前提交了咨询
    上饶用户4分钟前提交了咨询
    宜春用户3分钟前提交了咨询
    赣州用户2分钟前提交了咨询
    九江用户2分钟前提交了咨询
    景德镇用户3分钟前提交了咨询
    153****5511用户1分钟前提交了咨询
    177****5346用户2分钟前提交了咨询
    南昌用户1分钟前提交了咨询
    178****1346用户4分钟前提交了咨询
    赣州用户2分钟前提交了咨询
    144****1884用户3分钟前提交了咨询
    吉安用户1分钟前提交了咨询
    宜春用户2分钟前提交了咨询
    景德镇用户4分钟前提交了咨询
    177****7558用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
镇江178****7443用户4分钟前已获取解答
连云港134****6461用户4分钟前已获取解答
泰州177****5497用户1分钟前已获取解答
公司想辞退员工按正常赔偿如何进行?
公司想辞退员工按正常赔偿应该是经济补偿金的两倍来进行。但是这种经济赔偿的话他必须是在用人单位方面存在着过错辞退的情况之下,如果是正常的辞退,比如说提前30天通知了,又或者是属于劳动者方面存在的过错依据,辞退都不存在赔偿。
10w+浏览
劳动纠纷
工资有问题如何取证呢
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工资有问题如何取证呢相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
员工旷工如何扣工资呢
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对员工旷工如何扣工资呢进行了解答,希望能解答您的问题。
10w+浏览
劳动纠纷
员工旷工怎么扣工资呢
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和员工旷工怎么扣工资呢相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
转正合同没签算正式员工吗
转正合同没签不算正式员工。此时劳动关系还处于非正式状态,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,考核合格之后,签了转正合同才算正式员工。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应