律图审稿专业委员会3轮严审

取保候审后能否辞退被辞退人员

帮助5人 3.7w浏览 #刑事辩护 匿名 2020-11-06 安徽滁州
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 案解先锋团
    案解先锋团
    85人赞同了该解答
    咨询我
    展开全部《劳动合同法》
    第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    (五)因本法
    第二十六条
    第一款
    第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)被依法追究刑事责任的。取保候审并不是不追究刑事责任了,只是三是强制措施的一种。所以用人单位可以解除劳动合同。
    全文
    11 2020-11-06
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6905位律师在线平均3分钟响应99%好评
取保候审后能否辞退被辞退人员
一键咨询
  • 130****7451用户3分钟前提交了咨询
    137****8302用户2分钟前提交了咨询
    175****0042用户1分钟前提交了咨询
    156****7303用户3分钟前提交了咨询
    淮南用户3分钟前提交了咨询
    滁州用户1分钟前提交了咨询
    163****1701用户4分钟前提交了咨询
    宣城用户4分钟前提交了咨询
    宣城用户3分钟前提交了咨询
    池州用户3分钟前提交了咨询
    172****5860用户3分钟前提交了咨询
    167****6600用户1分钟前提交了咨询
    池州用户2分钟前提交了咨询
    铜陵用户4分钟前提交了咨询
    137****1447用户1分钟前提交了咨询
  • 芜湖用户4分钟前提交了咨询
    137****3102用户4分钟前提交了咨询
    170****4614用户2分钟前提交了咨询
    151****3718用户3分钟前提交了咨询
    黄山用户4分钟前提交了咨询
    池州用户4分钟前提交了咨询
    176****3024用户2分钟前提交了咨询
    135****0286用户1分钟前提交了咨询
    宿州用户4分钟前提交了咨询
    143****7420用户3分钟前提交了咨询
    六安用户3分钟前提交了咨询
    宣城用户1分钟前提交了咨询
    160****8216用户2分钟前提交了咨询
    阜阳用户1分钟前提交了咨询
    淮北用户2分钟前提交了咨询
    151****6172用户4分钟前提交了咨询
    六安用户1分钟前提交了咨询
    140****2070用户3分钟前提交了咨询
    134****3414用户1分钟前提交了咨询
    黄山用户4分钟前提交了咨询
    178****0726用户4分钟前提交了咨询
    芜湖用户3分钟前提交了咨询
    151****2137用户2分钟前提交了咨询
    宣城用户3分钟前提交了咨询
    150****8656用户1分钟前提交了咨询
    六安用户3分钟前提交了咨询
    合肥用户4分钟前提交了咨询
    135****5383用户4分钟前提交了咨询
    宣城用户2分钟前提交了咨询
    蚌埠用户4分钟前提交了咨询
    131****8225用户4分钟前提交了咨询
    合肥用户4分钟前提交了咨询
    148****7410用户4分钟前提交了咨询
    合肥用户1分钟前提交了咨询
    168****1646用户3分钟前提交了咨询
    宿州用户4分钟前提交了咨询
    芜湖用户2分钟前提交了咨询
    安庆用户2分钟前提交了咨询
    146****5063用户1分钟前提交了咨询
    阜阳用户2分钟前提交了咨询
    154****2367用户4分钟前提交了咨询
    174****6028用户3分钟前提交了咨询
    174****5575用户3分钟前提交了咨询
    安庆用户3分钟前提交了咨询
    阜阳用户4分钟前提交了咨询
    157****7055用户3分钟前提交了咨询
    宿州用户4分钟前提交了咨询
    152****4600用户3分钟前提交了咨询
    146****3420用户3分钟前提交了咨询
    黄山用户1分钟前提交了咨询
    滁州用户2分钟前提交了咨询
    淮南用户1分钟前提交了咨询
    175****6383用户3分钟前提交了咨询
    蚌埠用户3分钟前提交了咨询
    134****1316用户3分钟前提交了咨询
    147****8634用户3分钟前提交了咨询
    安庆用户1分钟前提交了咨询
    138****2561用户2分钟前提交了咨询
    168****7277用户4分钟前提交了咨询
    172****8373用户2分钟前提交了咨询
    134****1368用户1分钟前提交了咨询
    阜阳用户1分钟前提交了咨询
    154****0060用户4分钟前提交了咨询
    六安用户1分钟前提交了咨询
    150****5165用户3分钟前提交了咨询
    145****0750用户1分钟前提交了咨询
    144****4242用户2分钟前提交了咨询
    六安用户2分钟前提交了咨询
    黄山用户4分钟前提交了咨询
    148****2413用户4分钟前提交了咨询
    宣城用户4分钟前提交了咨询
    154****5702用户3分钟前提交了咨询
    池州用户4分钟前提交了咨询
    安庆用户4分钟前提交了咨询
    171****6717用户3分钟前提交了咨询
    174****1685用户2分钟前提交了咨询
    阜阳用户1分钟前提交了咨询
    蚌埠用户1分钟前提交了咨询
    144****0750用户3分钟前提交了咨询
    阜阳用户1分钟前提交了咨询
    六安用户2分钟前提交了咨询
    池州用户3分钟前提交了咨询
    164****2458用户1分钟前提交了咨询
    140****1473用户3分钟前提交了咨询
    芜湖用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
南通156****5734用户3分钟前已获取解答
淮安180****7296用户4分钟前已获取解答
南京180****5584用户4分钟前已获取解答
公职人员取保候审能否辞退
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条,若员工涉嫌刑事违法并被追责,企业可单方解雇。但取保候审不等同于已追责,除非取保期间确证犯罪并被追责,一般不能仅凭取保候审解雇员工。故,解雇公职人员需综合考量实际和法律,不能仅依取保候审决定。
1w浏览2024-06-23
取保候审被辞退
10w+浏览2024-10-30
员工取保候审公司能否辞退
在员工被取保候审期间,原则上企业不得对其进行解雇处理。取保候审系刑事诉讼过程中的一项强制措施,非罪犯最终定罪裁决之依据。因此,在此期间内,员工所享有的劳动权益理应受到法律保护。然而,若员工在取保候审期间发生严重违反公司规章制度之行为,或因其工作岗位特性导致原有的职责内容无法正常履行时,企业可依照相关法律规定与程序,选择解除双方存在的劳动关系。
1w浏览2024-08-31
取保候审期间被辞退
10w+浏览2024-11-26
公司能否辞退员工取保候审的员工
1w浏览2025-03-15
取保候审职工能否辞退
10w+浏览2024-02-20
公司能否辞退员工在取保候审的员工
1w浏览2025-04-03
取保候审职工能否辞退
10w+浏览2024-05-16
公司能否辞退员工取保候审期间
1w浏览2025-03-20
取保候审职工能否辞退
10w+浏览2024-06-06
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应