辞职了，公积金可以转移吗

[律师回复] 解析：
职工公积金有权利进行跨地区转移操作。一旦新所在地的公积金管理机构批准并接受了原单位为其所缴纳的公积金，那么该公积金就能够被顺利地转移至新的城市。在此过程中，需由转出单位首先为员工完成相应的公积金缴纳登记工作，然后再由转入地的住房公积金管理中心为每位缴存者设立独立的个人住房公积金细目账户。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第十五条
单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

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职工公积金有权利进行跨地区转移操作。一旦新所在地的公积金管理机构批准并接受了原单位为其所缴纳的公积金，那么该公积金就能够被顺利地转移至新的城市。在此过程中，需由转出单位首先为员工完成相应的公积金缴纳登记工作，然后再由转入地的住房公积金管理中心为每位缴存者设立独立的个人住房公积金细目账户。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第十五条
单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

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职工公积金有权利进行跨地区转移操作。一旦新所在地的公积金管理机构批准并接受了原单位为其所缴纳的公积金，那么该公积金就能够被顺利地转移至新的城市。在此过程中，需由转出单位首先为员工完成相应的公积金缴纳登记工作，然后再由转入地的住房公积金管理中心为每位缴存者设立独立的个人住房公积金细目账户。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第十五条
单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

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职工公积金有权利进行跨地区转移操作。一旦新所在地的公积金管理机构批准并接受了原单位为其所缴纳的公积金，那么该公积金就能够被顺利地转移至新的城市。在此过程中，需由转出单位首先为员工完成相应的公积金缴纳登记工作，然后再由转入地的住房公积金管理中心为每位缴存者设立独立的个人住房公积金细目账户。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第十五条
单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

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职工公积金有权利进行跨地区转移操作。一旦新所在地的公积金管理机构批准并接受了原单位为其所缴纳的公积金，那么该公积金就能够被顺利地转移至新的城市。在此过程中，需由转出单位首先为员工完成相应的公积金缴纳登记工作，然后再由转入地的住房公积金管理中心为每位缴存者设立独立的个人住房公积金细目账户。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第十五条
单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。