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用人单位必须向员工支付保密费用才能生效吗

帮助5人 105浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-10-22 北京
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律师解答 共7条
  • 顾倩律师
    顾倩律师
    评分 4.9 服务10万+人
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    您好,需要您详述案情,建议来电咨询,为您进一步分析,如有争议,可以委托律师起诉维权。
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    6 2017-10-25
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    用人单位不支付保密费,保密协议有效。用人单位与劳动者平等协商订立的保密协议,对双方具有约束力,用人单位不支付保密费,只是违反协议规定的违约行为,应当按协议规定承担违约责任,并不影响协议的有效性。  根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》(法释〔2013〕4号)第八条规定,用人单位与劳动者订立了保密协议,用人单位不支付经济补偿满3个月的,劳动者可以通过劳动争议仲裁或者提起诉讼请求解除保密协议,并要求用人单位支付已经履行保密协议期间经济补偿金。
    全文
    7 2019-01-18
  • 李建成律师
    李建成律师
    你好,是的。
    全文
    7 2017-10-22
  • 贺宝律师
    贺宝律师
    不是
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    5 2017-10-22
  • 谢丽丽律师
    谢丽丽律师
    保密条款不需要支付费用。
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    5 2017-10-22
  • 范海燕律师
    范海燕律师
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    9 2017-10-22
  • 王海波律师
    王海波律师
    是的
    全文
    1 2017-10-22
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