解析:
根据现行规定,公积金的缴纳是按照薪资的百分之十二作为标准执行,其中个人和单位各自承担百分之十二的份额。
因此,若是月收入达到1万元,那么每月应自行承担1200元的公积金费用,这笔款项将会从的工资中扣除;
同时,单位也将向额外支付1200元,这意味着每个月的总公积金缴费额达到了2400元。
公积金=[缴纳基数]*缴纳比例关于公积金的具体缴纳比例方面,住房公积金的基本缴存比例为单位占比12%,个人占比9%,并且企业及员工个人在住房公积金的缴存比例上最高都不得超越12%。
同时,各个缴存单位可根据其自身的经营状况以及所处行业的特性,阶段性的适当地降低住房公积金的缴存比例,但是最小的缴存比例不能少于5%。
法律依据:
《住房公积金管理条例》第二十五条
职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。