想了解，公司骗我签字写自愿解除劳动合同如何处理？，想了解我应该在多久时间内采取行动？

您好，劳动合同原件您有吗？劳动合同已经到期了吗Y

您好，方便电话沟通吗？

您好，尽快收集能证明你受欺骗签署的证据，如与上级或相关人员的沟通记录，包括聊天记录、邮件、通话录音等，若其中提及诱导、欺骗签署的内容将是关键证据；还有公司内部会议纪要、工作安排等文件，用以佐证签署并非真实自愿。如果协商无果，可向劳动监察部门投诉，劳动监察部门会对公司的行为进行调查和处理，督促公司纠正错误行为。向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交证据材料，请求仲裁委判定离职无效，恢复劳动关系，或者要求公司支付相应的经济补偿、赔偿金等。若对仲裁结果不满意，可在规定时间内向法院提起诉讼，通过司法途径维护自身合法权益。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，如果对仲裁裁决不服，一般应在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼，期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

除非有证据证明您非自愿，可以申请劳动仲裁。

你好你的问题解决了吗

您好安排专业人士为您解答

收到问题，我联系您详细沟通

您好 具体情况可以详细沟通下

您好，可以申请劳动仲裁