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男军人陪护假期多少天?陪护假和年假是算在一起吗?

10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2018-09-13 吉林长春
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律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    男方的护理假,应该由其所在单位支付相应待遇。男工人陪产假,又名陪护假。即女方在享受产假期间,男方享受的有肯定时间看护、照料另一方的休假权利。目前,劳动法等相关法律法规并无对陪产假做出明确的限定,具体按照各省、自治区、直辖市的具体限定,基本都见于各地的计划生育条例中,比如:上海陪产假限定
    第二十四条男年满二十五岁初次结婚为晚婚。女年满二十三岁初次结婚为晚婚。已婚妇女生育
    第一个娃儿时,年满二十四岁的,为晚育。
    第三十三条晚婚的公民,除享受国家限定的婚假外,增加晚婚假七天。符合本条例限定生育的晚育妇女,除享受国家限定的产假外,增加晚育假三十天,其另一半享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。北京陪产假限定
    第二十条晚育的女工人,除享受国家限定的产假外,增加奖励假30天,奖励假也能够由男方享受,休假期间不得降低其基本薪水或者解除劳动合同不休奖励假的,按照女方一个月基本薪水的标允予以奖励。法律上对小孩父亲的所谓“陪产假”是无限定的,只能休那个晚育奖励假30天。但是男方如果休了晚育奖励假,女方就不能再休了。广东陪产假限定国家工作人员和公司事业单位工人实行晚婚的,其婚假为30天实行晚育的,其产假为105天,并给男方护理假15天。当然,还存在有的地方有陪产假,有的地方无陪产假的情况。但即使无明确的陪产假限定,在老婆临盆或产生实在无人照看,或医院方面有相关的要求,可向单位申请困难补贴或照看。
    全文
    7 2020-11-03 10:04:18
  • 陆宇星律师
    陆宇星律师
    陪护假是15天,年假和陪护假不算在一起的,不过可以加在一起。
    根据《解放军计划生育条例》第三十条规定:男方为军队人员,夫妻异地居住、享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。
    在实际工作中,男军人一般都是把当年的探亲假留着,等家属要生小孩时探亲假、护理假一块请掉,这样假期(加上路途)就会有将近两个月。
    全文
    8 2018-09-13
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