债权债务 法律问答
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公司变更股东后是否继续担以前债务[律师回复] 1、公司变更股东之后，一般情况下还是要承担之前的债务。公司是独立的法人，这就好比它是个独立的个体，要用自己全部的财产来对公司的债务负责。公司的债务是在公司自身经营过程里产生的，和股东个人没有直接关系。所以不管股东有没有变更，公司的债务不会因为这个而改变。股东的变更只是公司内部股权结构有了变化，并不会改变公司独立承担责任的地位。 2、要是原股东在转让股权之前，已经按照规定好好履行了出资义务，那通常不需要对公司以后的债务负责。但是，如果原股东没有履行或者没有完全履行出资义务就转让了股权，而且受让人知道或者应该知道这种情况，那么公司的债权人可以要求原股东和受让人在没出资的本金和利息范围内，对公司没办法清偿的债务部分承担补充赔偿责任。 3、综合来说，公司得一直承担自己以前的债务，而股东要不要承担责任，则要依据他们的出资情况等因素来确定。邢台法务
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公司借贷时，违约金规定情况是怎样[律师回复] 公司借贷中的违约金，是指一方违约时，按照约定或者法律规定向对方支付的一定数额货币。具体规定如下： 公司借贷双方能在合同里自行约定违约金条款，金额由双方协商确定，约定要遵循公平原则。一旦发生违约，守约方可以按照约定，要求违约方支付违约金。 法律对违约金数额有限制。要是约定的违约金比造成的损失低，当事人可请求法院或仲裁机构增加；要是约定的违约金过分高于造成的损失，当事人可请求法院或仲裁机构适当减少。在司法实践中，通常以实际损失为基础，综合考虑合同履行情况、当事人过错程度和预期利益等因素，依据公平和诚实信用原则衡量并裁决。 若借贷合同既约定了逾期利率，又约定了违约金或其他费用，出借人可以选择主张逾期利息、违约金或其他费用，也能一并主张，但总计不能超过法定利率的司法保护上限。 遇到公司借贷违约金问题时，当事人要先查看合同约定，若觉得违约金不合理，可向法院或仲裁机构申请调整。同时，出借人主张费用时要注意不能超过法定上限。唐山法务
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子公司债务，总公司是否要承担[律师回复] 很多人会疑惑，总公司要不要为子公司的债务负责？一般来说是不用的。子公司有独立法人资格，和总公司在法律上是相互独立的。它有自己的名称、章程，也有独立的组织机构，能自主开展业务。要是有债务问题，子公司用自己的全部财产去承担就行，不用总公司操心。 不过，有两种特殊情况，总公司可能就得承担债务了。一是总公司滥用子公司的法人独立地位和股东有限责任来逃避债务，还严重损害了子公司债权人的利益，这时总公司就得和子公司一起对债务负责。比如总公司通过一些不合理的交易，让子公司的资产减少，影响了子公司还钱的能力。二是总公司给子公司的债务做了担保，要是子公司还不上钱，总公司就得按照担保合同的约定承担责任，可能是一般保证责任，也可能是连带保证责任。 所以，碰到子公司债务问题时，要先看是不是存在这些特殊情况，再判断总公司是否要担责。要是情况复杂拿不准，可以找专业人士咨询。唐山法务
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子公司有没有承担总公司债务的义务[律师回复] 从法律角度看，子公司不用承担总公司的债务。依据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国公司法》，子公司和总公司都是独立的法人，就像两个独立生活的人，各自有自己的权利和义务。 子公司虽然会受总公司的控制，但它有自己独立的财产，能以自己的名义开展各种业务活动，并且独立承担责任。总公司的债务得用总公司自己的全部财产去偿还，和子公司的财产是分开的。子公司只需要用自己的财产来还自己的债，不用管总公司的债务。 但有一种特殊情况，如果子公司和总公司之间的界限变得模糊，比如财产分不清楚、业务搅在一起、人员也混同，这就可能会让子公司原本独立的身份不被认可。在这种情况下，子公司可能要和总公司一起偿还债务。不过，要认定这种情况需要走法律程序，由法院根据实际情况来判断。 对于总公司和子公司的经营者来说，一定要保持各自财产、业务和人员的清晰界限，避免出现人格混同的情况。如果遇到总公司债务方面的问题，子公司要及时咨询专业法律人士，维护自身的合法权益。律图邢台
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有限合伙有债务可找有限合伙人要钱吗[律师回复] 对于有限合伙的债务，能不能找有限合伙人索要，得看具体情况。 一般来说，有限合伙人对合伙企业债务承担的责任，以他承诺投入到企业的资金为上限。打个比方，他承诺出资 50 万，那他最多就以这 50 万对企业债务负责。要是企业债务超过了 50 万，债权人通常不能要求有限合伙人再拿出更多钱来还债。 不过，也有特殊情况。要是有限合伙人的某些行为符合特定条件，就得对合伙企业债务承担无限连带责任。比如在执行合伙事务的时候，有限合伙人用有限合伙企业的名义和别人做交易，而对方有理由相信他是普通合伙人，这个时候，有限合伙人就需要像普通合伙人那样，对这笔交易产生的债务承担无限连带责任，债权人也就可以找他追讨债务了。 生活中，很多人可能以为有限合伙人对企业债务一概不用负责，其实这个认知是不对的。所以，当有限合伙有债务时，能不能向有限合伙人要钱，要先看他有没有在出资范围内承担责任，还要看他是否存在需要承担无限连带责任的特殊情况。律图邢台
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律师说法·债权债务
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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